和谐师生关系,遇见教育幸福

发表时间:2020/12/2   来源:《中小学教育》2020年4月12期   作者: 陈宁
[导读] 和谐的师生关系,其最主要的标志,就是教师对学生的吸引力与学生对教师的吸引力同样强大
        陈宁
        湖南省长沙市雅礼·浏阳市第二中学     420312
        摘要:和谐的师生关系,其最主要的标志,就是教师对学生的吸引力与学生对教师的吸引力同样强大。大家互相欣赏,互相感染。学生喜欢的事情,教师会充满喜悦地去欣赏;教师研究的学问,会让学生欲罢不能地去研究。本文从个人教学实践反思的角度,总结了构建和谐师生关系,遇见教育幸福的三点想法:1.先严后松,严慈相济;2.用慧眼发现“闪光点”,不以成绩论好坏;3.“爱”要大声说出来。
关键词:师生关系,严慈,慧眼,爱
        去年8月底,我参加了浏阳市教育局组织的新教师培训。在参加培训前,我一直在思考一个问题:“我应该做一名什么样的老师?”四天的培训,我满载而归:彭晓珍老师告诉我们要做一个有情怀的班主任;熊晓珊老师告诉我们要做一名向上向善的好老师;罗传良老师告诉我们如何做好一个新教师;陈芳芳老师告诉我们要做一位心态阳光的教师等。我知道,这些都是我要努力的方向。
        当时,我正在读常生龙老师的《给教师的5把钥匙》,他提到了教师应具备的几个观念,其中摆在第一位的就是“关系第一,知识第二”,他认为和谐的师生关系,其最主要的标志,就是教师对学生的吸引力与学生对教师的吸引力同样强大。大家互相欣赏,互相感染。学生喜欢的事情,教师会充满喜悦地去欣赏;教师研究的学问,会让学生欲罢不能地去研究。对于师生关系,王晓平老师从“深层生态学视域下”进行了研究,并在《深层生态学视域下的师生关系探析》一文中指出:深层生态学强调现代教师和学生的共生关系,这种关系具有平等和自我实现的特征。教师和学生对共生型师生关系的认同、教师对自身职业的认同、家长对教师的认同是实现共生型师生关系的重要途径。
        当我读到这些文章后,我一直在回想和反思自己过去两年的教学经历,得到的最大感悟就是:“亲其师,信其道。做学生喜欢的老师,你才能感受到教育的幸福。”那么,如何构建和谐的师生关系,做一名学生喜欢的老师呢?在我看来,有如下几点:?                      
  一、先严后松,严慈相济
        在我研究生毕业刚走上教师岗位时,年级组长就对我说一开始要严厉一点,可我那时对教育满怀信心和期待,认为教育应该是快乐而美好的,于是以慈悲为怀,对学生很宽容,脸上总是挂着笑容。刚开始学生确实都很喜欢我,可是问题也慢慢来了,班上的纪律开始变差了,看上去本分听话的学生开始露出“狐狸尾巴”了。眼看班上情况一天天不受我的控制,我才想起组长说的话。于是我收起了脸上的笑容,天天对学生板着脸,有时还装出凶神恶煞的样子,目的就是让他们怕我,心想他们怕我了就会听我的。然而,最终的结果是学生不怕我,反而失去了当初对我的喜欢,而我也越来越不愿意走进教室面对那一群熊孩子。那一年的时间,师生的心灵之间仿佛隔着一堵坚硬而冰冷的墙,我感受不到当老师的幸福,内心开始怀疑自己当初的选择!
        第二年,我教初一,有了前车之鉴,我开始使用“先严后松”的策略。开学第一课,我花了一节课的时间建立规矩,从预习、听课、作业、复习等方面提出了明确的要求,并实行奖惩制度,目的就是让学生知道“无规矩不成方圆”。提出了要求,就要严格执行,不然学生以为是“一纸空文”,只是吓唬他们的“纸老虎”。开学后的一个多月,我主要是严抓教学常规,学生知道我的要求是严格的,对语文学习不敢马虎。当一切慢慢地步入了正轨,我开始适时适当地展现自己温情可爱的一面,学生也开始越来越喜欢我了。为了保持适当的师生距离,我开始使用“严慈相济”的策略,这样就让学生对我的喜欢建立在了“尊重”的基础上。
        如果说第一年当老师对我来说是痛苦的,那么第二年我是幸福的。教师培训结束那天下午,班主任罗凯波老师向新教师提建议,第一点就是告诉我们要“先严后松”,我非常赞同。

因为经历过,所以才懂得!
        二、用慧眼发现“闪光点”,不以成绩论好坏
        第二年,我教的6班和9班都是平行班。第一次月考结束,6班除了语文,其他科目都是倒数第一,而且班级平均分与年级平均分相差十几分。月考后开年级教师会议时,我才知道6班的特殊性:由于分班的失误,6班的基础是整个年级中最差的。语文虽然不是年级最差的,但也不理想。分析成绩时,我没有透露班级的任何排名,而是鼓励他们说:“从第一次月考来看,语文考得还不错,我希望在接下来的学习中,让语文成为是我们6班的优势科目,大家有没有信心?”回应我的声音稀稀落落,这一刻我感受到了这个班级整体的自卑,内心突然感到一阵酸楚,我笑着对他们说:“大家好像不是很相信自己,陈老师可是很相信大家的!据我观察,虽然我们6班的孩子成绩不是最好的,但大家很有礼貌,很懂感恩,情商很高呢!我再问一次,大家有没有信心?”这时,孩子们异口同声、铿锵有力地回应我:“有”。从此以后,孩子们对语文学习满怀热情,充满信心!
        去年三月底,学校安排我上一堂公开课,在选择上课班级时,我有些犹豫:“9班的语文基础在所有平行班中算是最好的,而且有好几个学生的语文成绩在全年级都是名列前茅;6班的语文基础比9班差很多,更别说名列前茅的学生,但6班所有的孩子都喜欢语文课,只是他们觉得自己在年级最差的班,内心是自卑的,他们需要被认可。”想到这里,我最终决定把公开课的机会给6班,并告诉孩子们我相信他们一定会展现出最好的自己。果然不出所料,在我和孩子们的共同努力下,那堂公开课《驿路梨花》受到了听课老师们的一致好评,他们更没想到初一年级最差的6班在公开课上会有如此出色的表现!当我把老师们的好评告诉孩子们时,他们的内心都受到极大的鼓舞。从此,语文成了他们最喜欢的科目,我也成了他们最喜欢的老师。
        新教师刚走上教学岗位时,所带的班级基础一般不会很好,我们要注意到后进班或后进生一般有自卑和“破罐子破摔”的心理。对于后进班或后进生,我们不应该斥骂、打击、讽刺,正如著名教育家陶行知先生说的那样:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛顿,你的讥笑中有爱迪生”。我们要用一双慧眼发现闪光点,不以成绩论好坏,给全班展示的机会,培养班级自信和个人自信。
        三、“爱”要大声说出来
        当学生做得好时,我们都会想到表扬或鼓励,可是有些学生可爱起来像天使,调皮起来像魔鬼,他们就像“魔鬼中的天使”,不可能一直像天使。当学生表现不好时,我会严厉地批评,也会有惩罚,不过事后我会告诉他们:“批评或惩罚不是老师的目的,也不代表老师不喜欢你,教育你变得越来越好才是目的。你要反思的是自己为什么会被批评或惩罚。老师喜欢班上的每一个孩子,在乎你们每一个人,我对你们满怀期望,不想看到你们让我失望。”直白地表达出我对学生的在乎,这样做的目的是让学生能从内心理解并接受我的批评教育,而不是被批评或惩罚后怀恨在心,从而影响师生关系,最终受害者是学生。所以,“爱”要大声说出来,不仅仅在表扬或鼓励时,更要在批评或惩罚后。
        当学生意识到了自己的错误,并主动承认错误时,有理由得到老师的谅解,更有权力得到老师的宽容,因为成长的过程就是一个不断犯错与纠错的过程。
        师生关系是影响教育教学效果的重要因素。人们对师生关系有多种认识,而对师生关系的错误认知会对教育教学产生负面影响。读了常老师的《给教师的5把钥匙》,在教学中我更加重视和谐师生关系的建立,让师生在彼此相悦中自然地建构学习生活。关于如何构建和谐的师生关系,我相信每个老师都会有自己的想法,以上三点是我从过去两年教学经历中总结出来的。
        再听刘若英的《后来》,我突然对那句歌词有了新的领悟——“后来,我总算学会了如何去爱,可惜你早已远去,消失在人海。后来,终于在眼泪中明白,有些人一旦错过就不再。”作为教师,学生只是我们教学生涯中的匆匆过客,愿我们都能珍惜每一段师生情,懂得如何去爱每一个学生,做一名学生喜欢的老师,每当想起自己教过的学生时,不是负疚,而是无悔;不是痛苦,而是幸福!

参考文献:
1.常生龙 《给教师的5把钥匙》
2.王晓平 《深层生态学视域下的师生关系探析》
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