《建筑工程管理中创新模式的应用及发展 》

发表时间:2020/7/24   来源:《建筑实践》2020年7期   作者:凌蕾
[导读] 近年来,我国经济的快速发展,各种项目也都如火如荼地展开,
        摘要:近年来,我国经济的快速发展,各种项目也都如火如荼地展开,建筑业逐渐发展起来。经济的发展与建筑工程管理的创新有着密切的关系,有效的创新应用能够促使建筑工程更加健康地发展,从而为社会经济作出应有的贡献。文章结合过往经验及实际情况,对我国建筑工程管理中创新模式的应用及发展进行分析和研究,以供参考。
        关键词:建筑工程管理;创新模式;应用;发展
        引言
        现阶段建筑行业之间的竞争愈加激烈,各建筑企业为争夺市场资源,选择对传统管理模式进行不断创新,使工程施工期间的经济效益与社会效益得到稳步增长。同时,通过加大管理创新模式应用宣传力度,构建高素质施工队伍,使建筑工程管理水平得到进一步提升,更好实现建筑企业稳定有序发展目标。
        1建筑工程管理创新模式应用的重要性
        1.1提升企业核心竞争力
        市场经济的逐渐完善,建筑行业的不断发展,建筑企业在发展过程中面临着更大的竞争压力,这需要建筑企业不断提高建筑工程的质量和效率,转变传统的管理理念,并且树立先进的管理意识,通过优化管理模式推动建筑工程建设的不断完善。通过改进管理模式,可以适应建筑行业的变化趋势,提升企业的竞争力,利用信息化、电子化管理模式,推动建筑企业的长远发展。
        1.2促进科学化管理
        建筑工程管理是保证建筑施工有序进行的重要依据,管理模式直接关系着工程的质量和效率。对建筑工程管理模式进行创新可以运用现代先进技术,利用计算机技术以及互联网技术等进行管理改革。建筑工程管理模式创新不仅是管理方式的创新更是管理理念的创新和发展,建筑企业管理人员转换了思路,学习了管理技能,并且将理论联系实践,使得管理更加科学合理,符合工程发展的要求,并且创新管理模式可以对成本进行有效控制,提高企业的经济效益。
        1.3实现资源优化配置
        建筑企业应用现代管理理念,在管理模式上进行创新,制定健全的管理制度,并且使用信息化管理模式,在提高管理质量和效率的同时,可以实现信息的共享,对于建筑工程的材料、设备、人员等进行优化管理。建筑工程管理的重要内容是提高企业经济效益,推动企业长远发展,因此要对建筑成本进行控制,提高资源的利用率,减少浪费的产生,企业资源合理配置,可以推动企业岗位职能发挥最大化。
        2建筑工程管理创新模式的实际应用
        2.1创新管理理念
        建筑工程建设单位进行管理模式的创新应用时,首要的工作任务是进行管理理念的创新,以此可从意识层面确保管理工作科学合理地进行,管理人员的工程创新管理意识可以显著提高,进而可以不断学习新的工程施工管理工作方法,有条不紊地做好建筑工程施工管理工作。待管理人员的建筑工程管理理念创新后,要对本次施工建设的工程概况与资料文件进行全面的分析研究,重点对建设工程发包方、承包方双方的利益关系进行妥善的分析处理,并且要对此次工程项目建设管理目标进行科学合理的编制(包括建筑工程施工质量、进度、成本及安全等方面的管理目标),还需要做好管理目标落实方案制定工作,以此为后续实际开展的建筑工程管理工作高效开展提供指导,使各项管理目标可以有效实现。
        2.2技术管理创新
        技术管理创新是建筑工程管理创新的重要内容,技术管理创新是应用现代先进技术进行管理,改善传统的管理模式,计算机技术的应用可以实现管理的自动化和科学化,不仅可以减少管理人员的工作量,同时可以提高管理的效率和水平,对管理中的数据进行优化和整理,并且实现数据的共享,提高工程施工管理的综合效益。

管理工作也要提高专业化和技术化,管理工作中应该包括建筑学、管理学、经济学等内容,扩展管理工作的内容,提高管理人员的专业水平以及技术水平,提高技术管理技能。
        2.3安全管理创新
        现阶段建筑工程各部门均加强了安全管理力度,使建筑工程安全管理水平逐步提升。通过在施工现场重要场地张贴安全标语、定期组织安全例会等,增强施工人员安全意识。但就目前来看,在建筑工程中依然存在不规范施工的情况,在落实安全管理目标期间依然存在诸多问题,安全施工风险无法得到根本上控制。因此在创新建筑工程安全管理体系过程中,相关管理部门需对传统安全管理理念进行不断优化,坚持以思想作为引导施工顺利开展的重要因素,秉承以人为本的施工管理原则。同时,协调工程安全、质量与成本管理之间的关系,在保障工程施工质量与施工安全性符合相关的前提下,管控工程成本。
        2.4调整建筑工程管理组织机构
        如何有效调整建筑企业工程管理机构呢?这要求建筑企业要做到以下几点。第一点,合理安排施工人员。不同工种的施工人员技术水平不同,施工过程中,应因材施教,分别培训,然后将管理组织和施工人员协调一致,使施工进度稳步前进。第二,应加强管理组织内部协调关系,强化工人技术水平,提高队伍整体质量,使建筑队伍能与业主签订长期合同,解决工人不断工的问题,同时建筑质量整体水平也会提高。最后一点,也是更重要的一点,为了顺应如今市场经济的发展需求,建筑企业工程管理也应避免独裁制的管理手段,这样不仅会增加施工过程的成本,同时也会直接影响到施工过程决策的及时与准确,得不偿失。所以管理者应多学习先进管理技术,听取他人意见和建议,摸索并开发出适合于自己企业的创新管理模式。
        3建筑工程管理的发展趋势
        对于建筑工程单位而言,其关键的发展趋势便是数量增长与扩大规模,由于每个建筑工程单位的资金实力与技术能力存在差异,因此,造成在建筑市场中各个单位的竞争能力存在着巨大的差异。群众对于建筑工程的质量要求正在不断上升,对建筑工程单位的未来发展方向与市场动向产生巨大的影响。另外,现代计算机技术的发展,能够促使建筑工程管理的自动化水平与信息化程度获得提升,为建筑行业的管理提供全新的未来发展与技术手段。在建筑工程单位的不断发展期间,将创新的管理模式进行探寻,将解决效益与过程质量的统一予以追求,将我国所提供的创新资源与技术资源进行利用,促使企业的发展能够更加长远。由此可见,建筑工程单位具有广阔的发展前景。但是,如何将群众的需求加以满足是当前首要需考虑的问题,群众的需求具有多样性,同样的风格无法向群众的需求加以满足。经济条件、思维是对群众选择居住环境产生巨大影响的重要原因,建筑工程单位想要获得长远的发展,就必须要对该问题进行模式的创新,才能够将群众的不同需求得以满足。
        结语
        建筑工程管理模式的创新工作涉及工作领域多,施工周期长,在开展施工活动期间极易受到各类因素影响。为加快建筑工程管理模式的创新速度,相关工作人员需认清原有工程管理存在问题,确保建筑工程质量风险与安全风险能够得到有效控制,从根本上提升建筑工程施工管理水平。
        参考文献
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        [5]吴若绮.建筑工程管理中创新模式的应用及发展分析[J].工程建设与设计,2019(12):253-254.
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