班主任对中职班干部的管理

发表时间:2021/3/29   来源:《中小学教育》2021年3月3期   作者:杨伟国
[导读] 在乡村振兴,十四五规划落实之际,加强班干部建设有着重要的意义。本文从在“育”字上下功夫,在“选”字上去落实,在“管”字上见实效三方面论述了强化班干部建设的具体措施。

杨伟国    重庆市巫山县职业教育中心  重庆  巫山  404700
【摘要】在乡村振兴,十四五规划落实之际,加强班干部建设有着重要的意义。本文从在“育”字上下功夫,在“选”字上去落实,在“管”字上见实效三方面论述了强化班干部建设的具体措施。
【关键词】班干部  培养  管理
中图分类号:G652.2   文献标识码:A   文章编号:ISSN1001-2982 (2021)03-176-01

        一、加强班干部建设对班级管理的意义。
        在社会主义新时代,要培养具有“大国工匠精神”的劳动者,加强职业技术教育越显重要,中职教育作为职业技术教育的底层教育,也借助职业教育的“东风”迅猛发展。中职学校必须强化班干部工作,这样才能完成全面育人,把学生培养成为“社会主义合格公民”。学校要完成“立德树人、品质育人”的办学方略,抓好班干部的思想教育工作,努力搞好班委建设有着十分重要的意义。
        (一)有利于落实班级评价与活动督查。
        中职学校要实现全面育人,必须以大量活动为载体,要很好的完成活动,光有人做还不行,还得有评价督查工作。加强班委建设时,能够促进班级完善考评办法,督促班干部起到带头作用。优良的班委会管理好其他学生;发挥督查评价功能,为班级建立激励机制,深入开展学习纪律,使学生认真学习,起到引导作用。由于班干部深入到学生团体中,会完成教师的一些职责,提升管理能力,营造好的学风;良好的团队能督促每位学生遵纪和守法;促进良好的班风、学风的形成。
        (二)有利于规范班级学生行为。
        班委的示范引领作用,对班级建设十分重要,一支强有力的班干部队伍,对良好班风的形成有关键性作用,班干部以“走在前列”为目标定位,积极完成班级各项任务,由于班干部的作用,会使学校的“一学一做”常态化和制度化,促进党的教育方针得到落实,对全面提升教学质量有一定的作用。树立学生榜样,引导班干部对齐看齐,学懂做实,注重过程和实效;抓好班干部的活动日,让班委去实践和探索,会规范学生的言行。在学习上,要求班委带好头,开展班干部活动课,让班干部养成良好的文明习惯,会将所学的应用于实际生活中,发挥出班干部的模范作用。
        (三)有利于提升学生的综合能力。
        如何将班干部的培养工作落实,这关系到以后班级能够达到学校要求的哪一个水平,新时代中职班干部建设要激发和提升活力,把班委工作做实、做细、做深。中职学生可以根据他们的发展需求,在围绕“生命、生活、生态”等方面开展德育教育,让学生都清晰的认识到自己是祖国的宝贵人才,对社会主义现代化建设起到十分重要的作用。有了良好的学生观,更能推进学生核心素养,形成“阳光健康、乐学进取、文技兼修”,具有公民责任的社会主义好青年,同时也造就了新农村的建设者,为当代的“乡村振兴”起着带动作用。多开展一系列有利于学生身心健康的活动,如“绅士淑女”雅行教育能够规范学生的行为,“快乐大本营”能够培养学生情怀, “一派好习惯”养成教育能够促使学生形成好习惯,“阳光体艺”竞技比赛能够充实学生活动。


将德育工作内化于心、外化于行;对引领学生思想,促进学做合一,增强职业素养,提升了学生自我管理,为将来社会发展打下基础,为“乡村振兴人才”培养作好准备。
        二、加强班干部建设的措施。
        (一)在“育”字上下功夫。
        “立德树人,育训乡村人才”这是脱贫攻坚任务完成后政府下一步目标,培育地方建设人才,发展地方经济成为当今时期的重要任务,要充分发挥班干部的积极引领作用,树立新时代中国特色社会主义道路的高尚品德。“立德树人,育好人才”,这是要求促进学生成长,坚持把“德”放在首位,强化学生思想品德教育,对表现优异的学生加以激励,提升他们的学习能力和管理能力;以提升学生的管理服务能力为重点,开展“学习方法论坛”,“技能大赛获奖心德”,“职业素养的培养”,“十年后我能干什么”等活动。引导学生以“德”为本,培“育”地方人才,引进本校成功人士作“我的成长史”报告,激励学生努力学习,向好的方面发展。高度重视学生干部的思想工作,加强学生的师德教育,培养出一批有能力,懂技术,会学习,有作为,有思想的能工巧匠,让他们能够扎根乡村,以“新型农民”的身份为地方经济服务,成为十四五规划中的“乡村振兴”人才。班级要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,强化学生的思想教育,将“一学一做”的学习教育常态化和制度化,并作为加强学生教育的重要内容。要突出班委的纯洁性,开展班委讨论课,培养具有时代特色的社会主义建设人才,全面提高学生思想素质。进一步提升学生的“意识和自信”,通过多种活动将学生思想品德教育落到实处。
        (二)在“选”字上去落实
        选人用人,这是从古至今一个管理者必须处理得当的一个问题,班级作为一个群体,班主任的任何决策,对班级都会起到一定的作用。班干部是班级中的一个重要组织,它能促进班集体向健康有利的方向发展,优化班干部管理模式,以有利于开展班级学生的教育,同时还利于学生之间的监督和服务。班干部能更好的联系班集体中的教师和学生,起着师生之间的纽带作用。建立班集体中的管理方式,将班干部组织嵌入到学生学习和生活之中,发挥班干部“管理服务带头人”培养方式;坚持选优配强的原则,选拔学习成绩好,工作能力强,学生影响力好(有威信)的学生组成班干部,做到人尽其才,才尽其用的原则。
        (三)在“管”字上见实效
        对班干部要严格管理,高标准进行要求,坚持“好学生”的标准,把提升管理水平,促进班干部全面发展作为出发点和落脚点。坚持理想信念,把班干部培养成有高尚品质,有崇高职业素养的建设人才,用仁爱之心去关心他们,抓思想工作,抓理论武装,通过培养班干部的能力,全面提升班干部的政治素养和水平;用制度去落实,制定班干部的考核办法,完善对班干部的管理。作风要转变,活动要班干部深入下去,调查班干部的需求;以能力建设为主线,落实各项制度,培养班干部勇于担当,提升优秀履职能力。对班干部坚持选贤任能、以德为先、能力为重的原则,将班干部表现与能力相结合,积极搭建各种平台,通过活动和任务,对班干部有针对性地帮助和培训,建立起用人激励机制,进一步培养出一支能力强的班干部队伍。
        “乡村要振兴,人才是关键”,中职教育要为地方经济服务,培养出能够扎根乡村,建设新农村是当下社会发展的重中之重,乡村要“引得来”、“留得住”,这是中职学校培育学生时要思考的问题;中职班主任如何培育乡村人才,为十四五规划作贡献,这是中职学校面临的新机遇和挑战。

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