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健康管理理念在体检服务中的应用

发表时间：2021/2/1 来源：《医师在线》2020年10月20期作者：肖春艳

[导读] 探讨健康管理理念在体检服务中的应用效果。

　　　肖春艳
　　　（遂宁市第三人民医院健康体检科；四川遂宁629000）

　　　【摘要】目的探讨健康管理理念在体检服务中的应用效果。方法将于我院进行健康体检的250例体检人员列为本次研究对象，随机分为对照组125例和研究组125例，对照组实施常规体检，研究组则基于健康管理理念开展体检服务，比较两组体检人员的体检满意度以及弃检发生率。结果研究的体检满意度高于对照组，弃检发生率低于对照组，差异具有统计学意义（P＜0.05）。结论将健康管理理念应用于体检服务中，其效果十分满意，能有效提高体检人员的体检满意度，降低弃检发生率，能进一步实现疾病早预防、早控制的目的，值得临床推广及应用。
　　　【关键词】健康管理理念；体检服务；应用效果
　　　
　　　为进一步探讨健康管理理念在体检服务中的应用效果，我院选取250例体检人员作为本次研究的对象，分别实施常规体检以及健康管理理念体检，现做报道如下。
　　　1 资料与方法
　　　1.1一般资料将2019年1月-2020年6月于我院进行健康体检的250例体检人员随机分为对照组125例和研究组125例，其中对照组有男性75例，女性50例，年龄16~82岁，平均年龄（42.5±11.2）岁；研究组男性71例，女性54例，年龄15~80岁，平均年龄（42.6±11.4）岁。两组体检人员性别、年龄比较无统计学意义（P＞0.05）。
　　　1.2方法对照组采用常规体检，即根据自身身体状况以及实际需求进行身体检查；研究组则将健康管理理念应用于体检服务中，具体内容如下：
　　　1.2.1体检前的健康管理体检工作人员要先对体检对象进行健康评估，旨在了解体检对象的年龄、姓名、工作、身体状况、疾病史等具体情况，并根据实际情况以及体检对象的需求，制定体检方案，同时为每位参检人员进行体检前的科学健康指导，告知其参检前的有关注意事项以及参检中的配合要点，尽可能的排除可控影响因素对体检的影响[1]。
　　　1.2.2体检中的健康管理 ①区分体检接待区、体检区、餐饮区、心理咨询室、保健室等，区域内设置有醒目标记，并配备多名专职导检护士，以避免因布局不当造成拥挤现象以及候诊时间过长等问题。②将疾病的健康教育宣传知识印发在小手册上并向每位参检人员分发，同时在体检过程中，进行体检的医护人员可对参检人员进行健康知识的宣教以及健康行为的指导。③大多数体检项目都需要空腹进行，再加上体检耗时较长，机体消耗较大，因此可为参检人员提供免费早餐，以保证参检人员能够补充体力进行体检。④在采血工作中，安排技术娴熟的护士来负责，严格执行无菌规范化操作，保证采血成功率。⑤体检结束后，体检工作人员要将体检结果及时输入电脑并生成体检报告，以便医生能够详细了解到参检人员的身体情况，并给予有针对性的健康指导[2]。
　　　1.2.3体检后的健康管理 ①体检报告应要在三天之内发给参检人员，对于地区偏远、交通不便或者有事无法前来取报告的参检人员，要及时为其提供快递服务。②为每位参检人员建立健康档案，由体检医师、主任医师、主检专家负责对参检人员的体检结果进行全面分析评估，对于潜在的健康问题给予个性化健康行为指导，并将分析结果以及指导意见以电子版或者书面版的形式反馈给参检人员，体检报告中要包含有用药指导、饮食指导、生活方式指导等具体内容；定期对参检人员进行电话随访，对其健康信息进行收集和评估，同时给予针对性建议，实现对参检人员健康的终身管理[3]。
　　　1.3观察指标比较两组体检人员的体检满意度以及弃检发生率。
　　　1.4统计学分析通过SPSS21.0软件内对数据进行分析处理，计数资料用%表示，采用X2检验；以P＜0.05为差异，在比较中具有统计学意义。
　　　2 结果
　　　2.1两组体检人员的体检满意度比较研究组的体检满意度高于对照组，差异具有统计学意义（P＜0.05），见表1.

2.2两组体检人员弃检发生率比较对照组中有10例人员弃检，其弃检发生率为8%；研究组中有2例人员弃检，其弃检发生率为1.6%，两组比较差异明显且有统计学意义（P＜0.05）。
　　　3 讨论
　　　体检是临床检查工作中的一项，主要是对疾病史、形态指标、生理机能等方面进行检测，旨在帮助人们通过体检及早发现自身所患的疾病。随着社会经济水平以及医疗事业的不断进步，人们对体检服务的要求也在不断提高，以人文关怀为主的健康管理理念逐渐应用于体检服务中，以期能够为人们提供更加优质的健康教育服务。健康管理理念最早是在二十世纪五十年代末由美国提出，直到我国“十三五”建设后才将健康管理列入规划建设中，提出群众健康要从以医疗为主转向以预防为主，并不断提高普通民众的自我健康管理意识[4]。总的来说，健康管理是对个人或者人群的健康危险因素进行全面管理的全过程，旨在利用有限医疗资源获得最大的健康效果，实现“未病先防、已病早治”的目的。在本次研究中，将健康管理理念应用于体检服务中，其效果十分理想，研究组的体检满意度显著高于对照组，并且弃检发生率低于对照组，表明健康管理理念的应用能提升体检服务质量。
　　　综上所述，健康管理理念在体检服务中的应用效果理想，通过在体检前、体检中、体检后进行健康管理，根据受检人员的健康状况给予有针对性的健康指导，从而能够及早发现自身身体问题，实现对疾病的早期控制，不仅能实现真正意义上的健康管理，还能提高人们的生活质量水平。
　　　
　　　参考文献
　　　[1]王燕,张毅,修海清,苗志敏.现代健康管理理念在健康体检工作中的实践[J].齐鲁医学杂志.2017.8(05):187.
　　　[2]宋艳丽,解颖.健康管理的研究进展[J].护理研究.2019.7(12):475-476.
　　　[3]王晓庆,贺京军,刘丽娜.体检规范化管理在体检中的应用[J].国际医药卫生导报.2018.12(11):396-397.
　　　[4]梁雪明,张若谷,李凤,罗婷.健康管理在体检服务中的应用[J].世界最新医学信息文摘.2018.10(25):582.
　　　