运用互联网、大数据技术提升国企党建工作科学化水平

发表时间:2019/8/8   来源:《知识-力量》2019年9月37期   作者:张云燕
[导读] 目前,国有企业党建信息化建设取得了初步成果,但总体而言,国有企业党建信息化建设仍存在不足和障碍。本文主要分析了大数据背景下国有企业党建信息化建设受阻的原因,探讨了在大数据背景下加强国有企业党建信息化建设的措施。

(云上贵州大数据产业发展有限公司,550081

摘要:目前,国有企业党建信息化建设取得了初步成果,但总体而言,国有企业党建信息化建设仍存在不足和障碍。本文主要分析了大数据背景下国有企业党建信息化建设受阻的原因,探讨了在大数据背景下加强国有企业党建信息化建设的措施。

关键词:互联网;大数据;国企;党建工作

 


一、基于大数据背景下国企党建工作开展的意义

(一)推动国有企业实现持续发展

面临长期治理、改革开放、市场经济和外部环境的考验。一是党在数据和信息时代下也面临着新的建造,应战在于推进立异东西、办法和机制的战略机遇期。因此,党的建设工作要与时俱进,顺应时代潮流,促进党建工作与现代信息技术的深度融合。二是党的建设信息化是国有企业科学发展的必然要求。稳定党的执政的重要基础,是我们党坚定不移的根本战略[1]。面对数字信息给企业干部和职工思想行为带来的新挑战,国有企业必须高度重视党的建设信息化,对国际政治、经济、文化、社会、军事等领域产生深远影响。党的建设工作引入了时代信息技术。利用“大数据”的概念和方法,我们可以发现和利用各种党建数据中的现象和潜规则,与时俱进,提高国有企业的党建水平,进一步提高中心的竞争力。这不仅是时代发展的客观要求,也是企业发展的内涵要求。

(二)信息化促进国企党建工作与生产经营的融合

随着信息时代的不断发展,“互联网+”已成为促进资源转化、整合资源的有效手段。通过“互联网+”技术的应用,实现国有企业党建工作与生产经营的一体化,在网络平台上构建党建与经营的纽带。首先,党的建设的思想政治优势可以作为企业确立发展方向的理论依据。推动国有企业在选择发展道路、把握发展机遇等方面做出合理决策。此外,在“互联网+”的背景下,国有企业党建可以利用网络的开放性,实时向基层单位传递内部战略,实现对企业动态的实时接收,促进工作的有效实施。

二、大数据背景下阻碍国企党建信息化建设的原因分析

(一)对国企党建信息化的认识不足

当代科技与党的建设相结合,促进了党建信息化的发展,党建信息符合“大数据”的发展趋势。但是,目前一些国企党组织和党员对党建信息化没有透彻了解,不了解党建与“大数据”的时代联系。此外,虽然有些人对党的建设信息化有初步了解,但他们担心碰壁,极大的削弱了信息化建设的力度。

(二)运行机制不完善

国有企业党建信息化运行机制尚未完善,主要体现在以下三个方面:一是没有统筹规划。一些国有企业没有对党的建设信息化进行整体规划,存在着自力更生、层次超编的现象。二是没有很好的总体规划。一些国有企业缺乏完善的党的建设信息化建设领导机制,缺乏明确的指导,人员、资金、技术不能统筹规划。三是不够规范。一些国有企业在推进党的建设信息化方面缺乏有效的管理体制。许多党建网站信息更新缓慢,缺乏信息[2]。此外,有些平台开放了领导邮箱等沟通栏目,但回复较少,更新时间较长,流于形式的较多。

(三)没有对数据资源进行有效整合

一些国有企业正在共同推进党建信息化建设,不重视数据整合,开放性低,导致信息和数据资源共享不足。一些国有企业在存储数据时只停留在网站的界面上,而没有充分利用云计算。特别是在分析原始数据时,内部网站维护人员数据的研究和整合是不够的,导致很多数据无法有效使用。除此之外,没有主动收集社交信息数据也原因之一。

三、大数据背景下加强国企党建信息化的建设的措施探讨

(一)建立完善的国企党建基础信息库

“大数据”的特点是信息多样化和高度集成。建立健全的国有企业党建信息库不仅是信息处理的条件,也是利用“大数据”加强和改进党建工作的基础。一是建立国有企业党建数据采集系统。通过云计算和国有企业大量的信息传感器,企业党建的各项业务应包括党组织、党员和群众的各种信息。此外,应使用一致的编码和代码来促进信息共享。二是改进数据保护和更新。根据企业的实际情况和党建信息数据库的特点,建立了完善的管理体系,确保信息库的正确运行。最终,应加强与政务数据资源、社会数据资源的联络。使特殊的信息收集系统与特殊的“大数据”信息收集公司合作,通过互联网连接企业的党员和公众。还可以使用微博和微信等工具进行沟通,并选择有用和可靠的信息,进入党的建设信息数据库。

(二)建立影响力大的国企党建门户网站

国有企业党建工作人员要充分利用互联网技术发展和应用带来的新的沟通工具和宣传载体。首先要熟悉和掌握互联网的特点,善于使用互联网工具。掌握互联网信息化和网络化的基本知识和基本操作技能,提高互联网时代的应急能力和有效应对水平;善于运用各种工具和载体,及时了解人的思想动态,掌握互联网舆论。其次,“互联网+”时代的国有企业党建工作人员要增强新时代意识,改变传统的“灌输”工作模式。

(三)创建具有共享性和实用性的国企党建业务平台

结合“大数据”在快速传播中的优势,结合国有企业的政治优势,构建共享、共建、实用的国有企业党建业务平台,构建党建信息化建设的核心体系。

首先,要建立完善的党建业务管理体系。此外,还可以创建党员名片,方便党员信息的流通。党的建设事业管理体制要保证信息公开,定期宣传党务。二是完善党员培训制度。通过互联网,我们可以获取各党校和专业机构的教育资源,提高网络课程的内容;可以借鉴成功的培训经验,建立自己的培训课程,丰富广大党员群众的学习资源;最后,我们可以建立党建业务分析评价体系。

(四)创建开放型企业党员群众服务平台

随着互联网的发展,在“大数据”的背景下,信息传播越来越广泛和迅速。要适应时代潮流,适应党员群众的需要,充分利用现代技术,为企业党员群众创造一个开放的平台,为党员群众提供满意的服务。一是建立一个沟通和互动的平台。通过微信、微博等媒体,以及办公系统等开展党组织和党员生活会议,既能减少时间和空间的限制,又能达到充分有效沟通的目的。另外,要以党员和群众的在线问答、问卷调查、访谈等形式,收集党员和群众的意见和建议,加强企业与党员和群众的联系。二是搭建支撑平台。通过网上交流和实地考察,掌握党员群众的真实情况,为困难的党员群众提供支持和帮助。根据收集的数据和资料进行准确分析,确定难易程度,优先考虑急需帮助的对象。此外,要切实联系工会组织、党员志愿者等社会公益组织,向党员群众表示慰问,提供必要的帮助和支持。

四、结论

国有企业党建是党在国有经济建造中的领导地位的重要保障。它贯穿于国有企业管理、出产、变革、开展和运用的全过程,在新形势下落实国企的社会职责。在互联网与传统产业深度交融的布景下,加速国有企业党建信息化建造,不只有利于稳固党的执政根底,也有利于进步国有企业的竞争力。与此同时,它也暴露了一些问题。在新形势下,国有企业党建工作者应首要建立运用互联网的思想意识,不断提高互联网东西和大数据技能与方法的运用,积极主动的创新方法,丰富党的建设内容,促进自我完善与提高;改进国企党组织,推动国企党建工作的科学化水平。

参考文献

[1]楼倻捷.开启党建工作“智慧模式”[J].今日浙江,2014(18):45-45.

[2]赵越.关于运用大数据技术推动基层"互联网+党建"问题的思考[J].观察与思考,2019.

 

作者简介:张云燕(1983-),女,贵州黄平人,云上贵州大数据产业发展有限公司党委办公室(办公室)副主任,主要从事企业行政管理与党群管理工作。




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