变电运维一体化作业风险与防范措施王军--中国期刊网

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变电运维一体化作业风险与防范措施王军

发表时间：2020/10/10 来源：《基层建设》2020年第17期作者：王军

[导读] 摘要：在当前社会中，电能已经成为了最为主要的能源之一。

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        摘要：在当前社会中，电能已经成为了最为主要的能源之一。如今，电力行业也开始成为了推动国民经济发展的重要行业。在整个电力系统中，变电运维管理是其中非常重要的组成部分，其管理的水平高低，也会直接影响到电力系统的稳定运行。因此，在当代社会中，人们也在积极地推进变电运维一体化实现。但是，在变电运维一体化的作业中，却还是存在一些风险，需要采取有效的应对措施进行管控。在本文中，就针对这方面的内容进行了分析。
        关键词：变电运维一体化，作业风险，风险，防范措施
        1 变电站运维的内涵
        变电站是供电过程中的重要环节，对变电站的运行维护关系到电力环境的好坏，变电站运维主要就是对变电站运行环境进行有效维护，确保变电站在安全的条件下工作运行，变电站运维主要内容就是对设备的维护，变电站中各种设备性能是否稳定，决定了变电站供电变电质量，可以说，在变电站设施中，设备数量非常多，种类多、结构杂、安装难，只有全面保证设备安全，才能提升变电能力。在变电站运维管理工作中，需要做好维护计划，根据计划对各种设备进行管理，做好定期维护，日常工作中，要安排好值班计划，全面做好日常的巡视检查，保证设备性能良好，要对维护工具进行管理，保证工具齐全，巡视过程中，不但做好设备检测检查，还要对运行质量进行评估，对影响变电站安全运行的重点环节做综合性评估，比如线路跳闸、设备静电感应、电压留存、交接班管理等，只有全面做好变电站运维，才能实现安全稳定供电用电。变电站运维关系到用电环境，全面做好运维工作非常重要，运维过程是一个系统的工作，要全面保证技术人员的责任心，避免出现工作不到位、失误等情况，如果出现工作不认真，就会造成设备误操作、设备停运、仪表损坏等情况，严重的还会导致人身安全事故。
        2 变电运维一体化管控作业所存在的风险分析
        2.1管理风险
        变电运维一体化的相关管理工作，在过去相当长的一段时间内都是整个工作的核心内容，承受着比较大压力与负担，经过完善与改造后，管理工作人员不仅需要完成日常工作的基本责任，还需要加入变电运行维修与检修工作，使其工作量进一步增加。同时，涉及的内容比较多，范围广，在管理中很容易出现问题。
        2.2操作人员风险
        变电运维的工作人员需要在实行变电维护一体化的过程中，要定期对电网企业相关设备进行检修和维修，同时还需要结合实际的运行情况制定出科学合理的方案，以此来确保电网设备运行的安全性与稳定性。而变电运维一体化的作业方式，就无法同时进行设备检修工作与运维工作，这样就会导致电网公司相关设备运行的安全性存在风险。同时，运维人员的工作强度相对较大，加上变电运维一体化作业的复杂性与高风险性，导致了相关工作人员在开展工作的过程中自身安全会受到较大的威胁。
        2.3电力设备与技术风险
        随着科学技术的不断发展，在变电运维一体化的过程中会引入一些比较先进的设备，而大部分技术人员的知识储备与技术性都相对比较缺乏，在实际作业的过程中面对可能出现问题而没有解决问题的能力，这就使得电力设备的性能无法得到充分发挥。同时，加上一些工作人员在工作态度消极，缺乏职业责任感，在实际作业的时候没有严格遵循相关的技术规范与要求，使得变电运维一体化的效果并不理想。
        3 变电运维一体化作业风险的管理
        3.1开展运维一体化培训，提高工作人员技能水平
        为提高运维工作的专业化、效率化，电力企业应对相关工作人员进行定期的技能培训，并且，应保障培训内容涉及到运维工作的各个领域，如变电设备的整体构造、相关专业模拟训练等，提高运维工作的知识水平与技能。

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在这一培训过程中，具体措施可参照如下几条：可针对性的进行技能培训。在变电运维一体化作业中，因不同作业所需要的理论知识与技能存在一定差别，因此，由掌握不同知识与技能的人员分工合作能够提高作业效率。针对运维一体业务制作培训课件，明确变电运维一体化培训方案，落实进度和责任人。并结合日常工作开展运维一体化的“实战培训”；构建完善的技能培训体系。完善的技能培训体系，不仅仅是提高员工的技能与理论知识，更是提高员工的职业道德水平、责任心、培养员工安全意识、风险意识等，以此提高员工综合能力的同时，提高变电运维一体化作业的安全性。在培训过程中，加强理论知识培训，为运维人员打牢基础；加强中级技能培训，结合实际，进行高级技能培训，提高工作人员技能水平。
        3.2科学设计作业方案
        变电运维一体化作业中的设备运维工作比传统的运行维护需要更多的专业人员，所以也伴随着更大的风险。为了确保变电运维一体化操作的安全性，需要科学、合理的优化方案，根据所有相关人员的专长，合理配置人力资源，安排运行维护的顺序，使作业人员之间互补互帮，提高工作效率。
        3.3注意作业安全
        安全是最重要的，相关部门一定要加强宣传，树立操作人员的安全第一、预防为主、综合治理的安全观念。在变电运维一体化的实施管理中，要以安全作业为前提，建立科学、适合、统一的标准化运营模式。加强变电站的综合监督管理，将监督管理系统不断完善，进行标准化的统一，安排专门的人员监督管理设备工作区域的操作人员。在进行变电运维一体化作业时，针对即将要面临的风险，要从多个角度进行不同的排查评估，务必保证全面、细致。风险高发地点要重点排查，并构建风险发生数据库，详细记录好所有的风险发生的时间、地点、类型、原因等，对这些高发风险地点进行防范，最大限度地保证变电运維一体化作业的安全性。
        3.4落实责任
        针对变电站的检修、变电站的巡检、变电站的维护三个部门，电力企业可结合自身的情况，将其整合成两个团队，一个主要负责相关设备的维护和检查，另一个团队主要负责设备巡检和值班，然后再将责任具体到每一名操作人员，既能及时发现问题，又能提高人员的主动性和积极性。
        3.5加大风险管控力度
        在各方面因素影响下，变电运维一体化作业过程中会出现不同程度的风险问题，如果未及时解决风险问题将会使变电运维一体化作业效果降低。为了解决上述情况，电力企业需要不断加大变电运维一体化作业风险的管控力度，为了最大程度地提升管理效果，电力企业需要构建科学合理的管理制度，对管理人员和其他工作人员的行为进行约束、规范，减少实际工作过程中出现人为错误的概率。与此同时，需要做好责任分配工作，电力企业负责人需要根据变电运维一体化作业中风险问题的特点对相应的管理人员及工作人员进行明确，使每类人员均能清楚地知道自身工作，能够严格按照要求对自身工作进行落实，可以对风险问题进行及时发现，进而减少风险问题出现的概率和带来的影响。此外，对已经出现风险问题的位置管理人员需要着重进行管控，实时掌握其运行情况，避免其再次出现风险问题，从而为变电运维一体化作业效果的提升提供更多的有利条件。
        4 结语
        在电力企业运行的过程中，变电维护一体化机制对于企业的发展具有积极的作用，其不仅可以促进电力运行的安全性提高，还能为企业创造一定的经济效益。而且实施的过程中，基于其中存在的问题，要采取一些有效的解决措施，此外，还要加强对运维人员的培训工作，增强他们的安全意识，可以熟练掌握变电运行和设备维系的相关知识。只有这样才能真正的提高一体化工作的效果。
        参考文献：
        [1]罗艳娟，周宏宇.变电运维一体化培训、实践与发展研究[J].中国电力教育，2013（20）：162-163.
        [2]文强.浅议变电运维一体化作业风险管控[J].中国新技术新产品，2017（20）：136-137.