试论新时期电力企业新闻宣传的定位与发展 韩涛

发表时间:2021/6/17   来源:《基层建设》2021年第7期   作者:韩涛
[导读] 摘要:电力企业是我国经济发展中必不可少的行业类型,适当进行其新闻的宣传有利于加强人们对企业的支持与理解。
        国家电投内蒙古公司通辽热电有限责任公司  内蒙古通辽  028000
        摘要:电力企业是我国经济发展中必不可少的行业类型,适当进行其新闻的宣传有利于加强人们对企业的支持与理解。本文将简要对新形势下加强电力企业新闻宣传工作的对策进行分析,致力于提升电力企业的影响力,从而使其应用范围进一步扩大,促进其稳定发展,并为需要的人士提供参考。
        关键词:新形势;电力企业;新闻宣传
        引言
        我国在2020年提出了“3060”碳达峰碳中和目标,并于2021年3月明确制定了构建以新能源为主体的新型电力系统的战略规划,我国能源市场乃至整个经济体系将面临一次颠覆性的深入变革。面对新形势、新任务、新挑战和新机遇,现如今的电力企业正处于节奏快、效率高的转型发展阶段,而如何在当前的变革挑战下,进一步推动电力企业新闻宣传的发展,实现新闻宣传工作的精准定位是本文重点论述的问题。
        1新时期电力企业新闻宣传工作的定位
        1.1发挥企业的良好形象
        在电力企业展开新闻宣传工作的阶段,需要提前进行相应的准备工作。例如,电力企业要做到结合自身的发展实情、经济实况等,全方位规划并构建企业内部的文化宣传工作,进一步展开大规模的文化宣传活动。如此一来,不仅有利于推动电力企业内部文化活动的开展,还有利于建设优秀的品牌形象。企业在此类活动的规划环节中,需要对企业内部存在一定价值的新闻要素进行更深层次的创新、发掘,以达到巩固、强化电力企业在现代社会中地位的目的。
        1.2服务企业和谐发展
        电力企业发展的关键任务在于使人们正确认知企业自身的服务理念与水平,贯彻精神理念来优化服务工作。因此,电力企业在进行新闻宣传工作的过程中,需要在企业内部创设积极的文化氛围,通过健康向上的工作环境来提高工作人员的主观能动性,强化员工的责任意识,基于不同发展视角来推动电力企业的平稳运作。此外,电力企业可利用积极发展的导向作用,一旦在发展过程中面临困境,通过工作人员的主观能动性,借助合力来推动服务建设工作的开展,构建和谐企业,进而形成强大的企业向心凝聚力。
        1.3保证企业的工作完成量
        考虑到电力企业的工作规模庞大、工作量高、工程建设周期长,且面临的制约因素较复杂,企业内部的工作人员难免会在日常工作中会出现或多或少的失误,降低工作质量,无法保证工作完成量。电力企业要想在新时期下得到长期发展,则要做到正视这一问题并及时处理,而通过新闻宣传工作可以报道并切实处理此类问题。在企业工作人员的长期努力下,通过自身的主观能动性和积极工作态度的形成,电力企业良好的信誉形象得以构建,进一步推动了电力企业重点工作的有序运作。
        2新时代电力企业新闻宣传的现状与不足
        第一,新时代电力企业新闻工作的舆情爆发存在不确定性。新时代,电力企业面临的舆论生态更加复杂,在新兴媒体和社交平台人人可以随便下载、上传分享各种信息,一件小的公共事件就可能会对电力企业形象造成严重损坏。而且,企业形象一旦遭受到损伤破坏,纵使采取任何手段都难以消除不良影响;第二,新时代新闻宣传工作的系统性不够。目前大多数电力企业党委虽然都设有负责宣传工作的专职部门,但由于宣传工作往往涉及内容广泛,大多数宣传人员又都是兼职行为,他们缺少专业的新闻和新媒体方面的专业知识,主题报道精力不足而无法实现跟踪式专题深度报道,使企业整体宣传水平受到严重制约。


        3新时期电力企业新闻宣传的发展措施
        3.1提高新闻宣传的能力
        新形势背景下进行的电力企业新闻的宣传工作还要加强人才团队的建设与培养,拓展新闻传播团队。人才是发展的主要因素,作为各行各业技术发展的主体力量,能够在促进工作的顺利进行中发挥重要作用,我国在该方面的人才培养更要注重,可以通过各种途径引进更多的人才,同时加强自身员工综合素质的培养。而相关人员需要具有良好的专业知识与能力,并能够跟随时代发展的脚步,熟悉并掌握新媒体技术,才能更好的为新闻宣传工作服务,将其价值充分发挥。例如,对相关工作人员进行知识与技能的培训,开设专业化课程,利用空余时间提升他们的综合素质,并将课程当中的理论与实践有机结合,激发工作人员的积极性,同时能够将理论知识更好的吸收,提高培训效果。另外,可以组织管理人员招收来自各地的高校储备人才,共同为电力企业新闻宣传工作的高效完成提供支持,并且能够在不断的沟通与交流中提升各自的素养。同时经验型新媒体人才能够提供很多关于技术问题的解决方案,从而进一步发展壮大属于自己的专业团队,全面提升新闻宣传效果。另外,工作人员也要在满足工作要求的基础上,结合实际情况,适当进行科学的创新,促进宣传工作的高效开展。
        3.2创新新闻宣传形式
        现阶段,新媒体作为新闻宣传的有效途径,对于我国的社会主义建设有着很大的帮助。新时期条件下,电力企业也需要进一步提升宣传质量与效率,才能与时俱进,保证其发展能够与社会需求相适应,并能够以正确的角度进行新闻宣传工作。因此,在进行电力企业新闻宣传的过程中,要将专门的新闻宣传网站用于舆论方向的引导,并结合新媒体技术,将新闻宣传进行科学的创新。例如,电力工作者可以通过成立微信公众号、微博等方式进行新闻的传播,将企业的思想向群众有效传达。同时,新闻宣传的内容需要具有多样性,能够将政治、经济、文化等方面的内容都涵盖其中,能够有效将时代特点融入新闻宣传工作中,有利于提升其在人们心中的地位,使新闻的宣传更具意义。需要注意的是,工作人员需要在宣传内容中,贴近群众的内心诉求,满足其表达需要。因此,通过宣传方式的创新,能够进一步为群众的合法权益提供保障,并通过这样的方式,促进电力企业的进一步发展。
        3.3要坚持围绕企业发展中心
        作为电力企业工作中的重要组成部分,电力企业新闻宣传工作就必须坚持围绕企业不同时期的中心工作,使新闻宣传工作始终成为推动企业改革发展的强大动力,并进一步为实现做强做优做大电力企业,不断增强国有经济活力、控制力、影响力、国际竞争力、抗风险能力这一发展目标和工作大局提供助力。一是要紧密围绕企业中心工作,做好新闻宣传策划,深刻吃透企业改革发展中的新形势、新挑战、新任务,及时动态式获取有效素材,确保新闻宣传立足企业、服务大局,并为企业提供决策科学依据;二是要准确及时地报道企业改革发展的保障措施、取得的重大成就,以及基层一线员工敢于挑战、克难奋进的感人事迹,统一思想、凝聚共识;三是要注重员工思想动态调研,坚持以人为本,把服务员工和企业发展作为新闻宣传工作的重中之重,真正解决职工的忧心事、烦心事,增强员工对企业的认同感和归属感,开展好企业形势任务教育,勠力同心,真抓实干,实现企员共享共赢。
        结束语
        综上所述,可以看出电力企业和人们的日常生活息息相关,通过新闻宣传工作的优势来增加人们对电力企业运作、发展现状和形势的了解,有利于电力企业工作人员形成积向上的工作态度和主观能动性,进而构建良好的企业文化氛围,建立优秀的企业形象。新时期下电力企业对新闻宣传工作、作用的正确认知和精确定位,有利于消除传统报道方式的程式性、表象化,丰富宣传内容,并增加电力企业相关政策条例报道的深度,保证工作人员的切身权益,发挥舆论的积极导向功能,推动现代电力企业的健康发展。
        参考文献:
        [1]张伟中.新时代背景下加强电力企业新闻宣传工作的对策研究[J].传播力研究,2018,2(20).
        [2]李雪.新媒体条件下加强电力企业新闻宣传工作的对策研究[J].传播力研究,2017,1(04).
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