杭州建工集团有限责任公司 浙江省杭州市 310000
摘要：党建工作对我国的发展起着重要的作用，在新时期下更要不断的创新我国的党建工作，进而促使我国的党建工作焕发新的生机。在新时期的带领下，党建工作也要追随时代的角度，与时代共同发展、共同进步。本文将对党建工作机制的优势进行分析，并提出党建工作创新的方法，希望给相关单位提供一定的借鉴。
关键词：党建工作机制；项目技术；创新
我们天子岭项目党支部成立于2019年3月，在以习近平总书记谈《创新是民族进步之魂》思想中指出，围绕创新驱动发展战略提出一系列新思想、新论断、新要求这一理念，我们党支部在开展活动时，围绕“三创”工作思路，将我们的项目党建工作聚焦到项目生产工作上来，为确保项目安全顺利达产提供政治引领与思想保障。下面，我为大家介绍我们“三创”工作的具体做法。
一是项目党建工作机制上的创新
1.1天子岭项目是一个集多种功能于一体的EPC工程，是重点民生工程，我们一开工起便成立了项目党支部，由杭州建工集团、杭州市环境集团、上海市政设计总院三方流动党员组成“三强”联合。项目部有完善的组织机构，明确的党员岗位职责，并建立健全党员登记、“三会一课”、党务公开等党建工作制度。在此基础上，我们结合项目生产特点，以每月25日 “立功竞赛”活动为工作载体，进行质量、安全、进度、文明施工等全面大评比，有力促进项目部日常工作开展。同时，开展了誓师大会、多次组织开展防汛抗台、消防演习和防触电演练等活动，并在工地建立宣传栏，张贴安全生产标语，这些举措明显提升了项目部全员的安全生产意识。“立功竞赛”抓手的建立，让我们深深体会到了项目党建工作平台的重要性。
1．2 该机制创新的优点
能够使党建工作从传统的工作模式转变成现代的工作模式。党建工作人员可以建立相应的党建工作平台，让党员通过平台进行交流与学习，把网络学习带到现实生活中去，进而可以实现对党员的动态化管理。党建工作应该与先进的科学技术相结合，使党建工作能够更好的走向网络化与数字化，进而使党建工作能够跟上时代发展的脚步，同时也在一定程度上提升了党组织的战斗力以及创新能力，从而提升党建工作的效率。
二是支部“领头雁”的团建创新
我们项目党支部以支部书记为党支部的“示范员”，设立涵盖了质量管理、安全管理、技术管理和后勤管理等多个党员先锋岗岗位，并通过配备“先锋岗”助理的方式，让项目部更多的年轻骨干能积极参与到项目的日常管理中来，并能起到模范带头作用。
我们的党建工作任务尽量能落地到每一位“先锋岗”，如“安全员先锋岗”积极组织“安全生产月活动”、“质量先锋岗”组织各类技术比赛，项目支委组织“高温送清凉活动”等。由于我们的项目在垃圾山上，不仅臭气熏天，工人们来回施工和休息区域也很是不便，项目党支部在了解情况后主动为民工在山坡上安置了集装箱，并在内安置了茶水间等，方便他们就地休息，在夏天的时候还在及时为工友们安装了空调，该举措得到广大工友的盛赞，“高温送清凉活动”还被刊登在2019年8月7日的杭州日报上。团建工作焕发蓬勃生机，我们项目部荣获了杭州市的“工人先锋号”称号。这是对我们项目部工作的充分肯定。
三是项目技术的创新
结合项目特点，在开工之初我们就拟定了该项目“创优达标”的目标。并通过公司的“骆利锋创新工作室”为平台，不断研发工程新技术。该项目年轻党员为技术骨干，在建设过程中不断推进使用BIM技术，并参加了浙江省BIM大赛及省市级的QC成果评比，并荣获省市级行业协会三个QC成果一等奖。在高支模等危险性较大的分部分项工程率先使用承插型盘扣式脚手架的新型技术，为公司推广新技术打下坚实的基础。而我本人也通过项目的历练，荣获了“杭州市职业技能带头人”、“市城投集团首届工匠”等荣誉称号。
“群雁高飞头雁领，砥砺奋进正当时”，今年初，项目党支部还得到了杭州市建设系统的充分认可，被评为2019年度杭州市建设行业系统“最强支部”荣誉称号。我们项目党支部的”三创“工作，为圆满完成天子岭项目建设提供有力组织保证，真正成为了在项目建设上的有力助推器。
结束语
时期下的党建工作机制要进行不断创新，就要与实际相结合，并且能够站在群众的角度上思考问题，想群众之所想，急群众之所急，进而才能把党建工作做的更好。在创新党建工作的时候要认真的落实创新工作，并且要加强各个阶段的管理，对于不同群体的利益关系要进行不同的处理。对下面的好员工要制定好相应的关爱体制，使员工与党校之间能够进行融洽的相处。员工关爱体制不仅要体现在对员工身体健康的上的关爱，还要对员工的心理进行关爱，这样才能够建设处和谐团结的部门。在党建工作创新中要不断的进行实践探索，进而找出其中的规律，在规律中使党建工作稳步的发展，进而使党的凝聚力变的更强，使我国的党建工作建设的更好。
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