张 健
鄂尔多斯电业局鄂托克供电分局 内蒙古 鄂托克旗 016100
[摘要]：伴随电力产业的飞速发展，我国的经济建设得到了快速发展，同时人民的生活水平也有了大幅度的提高。供电企业党建工作是一项非常重要的工作内容，作者对当前供电企业基层党组织党建中如何做好工作的几个问题进行了概括。然后提出相应的改革思路。在严谨的情况下，履行义务。我们将贯彻落实党的原则、方针，进一步提高队伍的素质水平。为了促进供电企业全体党员的意识形态素质和政治素质，进一步提高分公司管理水平，了解他们自身的道德修养和意识形态修养，仅供参考。
[关键词]：供电企业；基层党组织；党建工作；现状；步骤
伴随着我国社会的不断发展壮大和随着各种产业的快速发展，电力需求突飞猛进，供电企业面临着新的局势和新的需求。加强党的建设和精神文明建设是提高最终发展速度的重点手法，也是当前供电企业发展不可缺少的重要组成部分。供电企业基层党组织需要不断改善和优化党务构建的内容，综合提高业务的实施效率，反映出最强烈的价值。
1、供电企业基层党组织的必要性
1.1表现从严治党和督促的意义。供电企业是电力系统非常重要的组成部分，供电公司的员工大多是党员。这些党员在党的基层组织，即供电企业基层党组织发展的源泉中有非常重要的作用。因此，如何提高供电企业党员的监督和管理教育水平是非常重要的。这项工作需要由供电公司的基层党组织实施管理。同时，要运用组织内的党员学习，继而实施和保护党的决议和纪律，监督党员履行必要的义务，确保党的权利，确保成员没有受到侵害。根据党章规定的内容，吸收相应的新党员。遵循党的精神，在更高的水平上做好一切工作。供电企业基层党组织在党建过程中处于基层第一线。在从严治党中，基层党组织是最中坚的基层单位，行业是基层党员监督的重要突破点，因此，供电公司基层党组织是依照党的政策和原则实施的过程中起到了至关重要的作用。
1.2对党和职工群众起到衔接作用。供电企业基层党组织是电力行业中最基层的党组织之一。在供电公司，他们与数量庞大的电力工人有着广泛而详细的联系。有必要深入了解企业员工的要求、热情和痛苦。因此，只要做出一些对供电公司员工和工人，以及整个电力公司都有帮助的决定就足够了。供电企业基层党组织的工作和部分基层党员的业绩，也为企业全体员工和职工进一步理解党、评价党奠定了基础。
2、供电企业基层党建工作现况
2.1对于党建工作不够重视。改革开放以后，供电企业把主要工作重心放在新技术的开发和利用上，忽视了党的建设工作，让其在经济利益方面提供了更好的服务。很多企业几乎不重视政党建设，认为它只是作为管理工作的辅助，对干部的培训责任和职能也是敷衍了事。从现在的分析来看，物质文明的建设已经取得了一定的成绩，并取得了相应的成果。我们需要加强精神文明和党政建设，才能让精神文明和物质文明都是相当高的水平，只重视物质的建设，却忽视了精神的建设都是不明智的做法。
2.2党建工作式样行为老套。在基层党建实际工作时不活跃，在组织生活，学习和教育的过程中具有非常呆板无趣的形式，并且具有强烈的任务色彩和高度个性化的活动。例如，党组织在进行两学一做学习教育的研究和教育时，仅进行文献研究，仅通过对党员进行教育来阅读报纸，这使得党员的教育活动并不具有吸引力。这对党组织的形象有很大的影响，因为仅通过阶段不可能达到相应的教育效果，从而供电企业有许多基层党组织无法开展党组织活动。
2.3党务干部职工建设迟延。
部分供电公司在引进和完善党员、干部激励机制的过程中，没有建立起党员、干部的激励机制，大量宽裕人员被分配到党工作部。很多党员都处于兼职状态或看起来像这样。由于对政党事业的理解非常不足，而且很多政党职员的薪酬待遇也很低，所以部分年轻的专业干部对插入政党工作犹豫不决。在工作过程中，存在着没有接班人这样的几个问题。一部分供电公司，由于经济利益的影响，削减人员，节约成本，减少党务人员，对人员结构存在举足轻重的影响。
3、供电企业基层党组织抓住党建工作的步骤
3.1完备供电企业基层党组织工作义务制。供电基层党组织也对党建工作责任制进行了加强和落实，将很多经验建立起来了，而且也取得一定的成效，然而供电企业基层党组织代表现化新形势的要求下，出现了新要求和新任务，因此还需要进一步的建设和完善党建工作责任制，依照企业的具体情况，进行相应策略的建立，保证具有一定的成效，党组织的负责人一定要注意下个阶段的加强职工和党员的教育工作，把增强基层党建工作作为自己的使命，对于产生的一些新情况和新问题，通过创新和改革的思路进行解决，做到不断拓展，推陈出新，革故鼎新，只有这样才能让党员的队伍和基层党组织始终具有生气和朝气。
3.2完备党建工作的制度激发党员主动性。为了改善党的建设工作方式，基于能够产生各种形式工作的电力事业的专业意识和复杂性，有必要从丰富的工作方式开始，在完成机制的方面，制定实际供电公司的业务内容，与公司人力资源管理中的绩效评估和会计系统相结合，让党员积累实际党建工作经验，同时得到相应激励的制度，不断激发党员的工作热情和积极性，从而更好的开展及服务供电企业基层党建工作。
3.3变革思想观念，以进步的思想理念作引导，为企业提供良好的发展前景。第一，最重要的是改变当前滞后的想法，从根本上落实创新和企业家精神的概念，从暗淡的视角看问题，促进和不断更新基层党组织工作的创新，改进供电公司工作，用现代意识形态理论维护作业方法和方法的及时性，这样就会以高度改革的方向切实抓好党建工作的开发。同时，它也为供电企业党的建设未来发展奠定了特定的意识形态基础。第二，在新时代的发展过程中，供电企业党建工作，需要进一步深化到草根层面，找到从草根层面发展的突破点。同时，需要打破企业开发与党建工作相矛盾的管理模式，促进企业开发与党建工作的协调。第三。需要找到适当的开发方法，积极改进相关的概念基础，并创造性地执行各种工作。在促进电力事业发展的过程中，需要及时完善党建的相关概念和思维方向，从而根本上推动工作方法的改革、创新和优化。
3.4增强党政工作与企业工作中枢的统一。为了让两项任务协同发展，就必须热衷保持它们统一的前线。具体来说，供电公司的运行面临紧急检修作业时，党员必须带头主导维护现场的工作，成为企业内其他员工的模范。为了使双方达成意识形态的统一，实现党建工作的价值，通过富有成效的开展党建工作，更好修正企业相关员工的工作态度，可以加强基层党组织的标准化和稳定性，从而提升党建工作的效率和社会效益。
4、结束语
在当前不断更新的背景和形势下，供电公司必须注意加强党的建设工作。首先，这项工作还有很长的路要走。企业的领导不仅非常重视它，而且也需要从事它。党事负责人也要注意，有必要继续进行彻底的调查和分析。由于情况一直在变化，党建的构建工作中可能会出现小毛病，这是最有可能出现的。但是，党员要注意用合理科学的方法来对待这些问题，防止这些问题越来越棘手。只有用这个方法，我们才能加强党建工作。在企业中，党建的构建工作是党建构建新项目的重要课题之一。随着中国电力行业改革进入深层次，促进供电企业基层党建显得尤为重要。另外，具备进入新时代的中国特点的社会主义的历史倾向中，坚持面向问题、草根供电企业党建工作的现状进行深入分析，有效排除工作中产生影响的负面因素，优化及完善党建工作的对策建议和提案，从而促进基层供电企业党建工作的新发展潜力。
参考文献
[1]莫树军.电力企业基层党组织如何抓好党建工作[J].新商务周刊，2019(12)
[2]杨光.如何创新基层党建工作激发企业党组织活力[J].现代企业文化，2020(10)
作者简介
张健，男，汉族，本科学历，1976年出生，政工师，现从事供电企业党群管理工作。