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摘要：目前我国经济发展迅速，建筑行业为我国发展做出了很大贡献。对绿色建筑工程的每一个环节进行管理都至关重要，管理是否科学影响着绿色建筑工程的质量是否过硬，能否为施工企业创造更多的经济效益。本文主要阐述了绿色建筑工程管理的重要性，对当下绿色建筑工程管理过程中存在的问题进行了剖析并给出了针对性的措施建议，希望能够促进绿色建筑工程的顺利发展。
关键词：绿色建筑工程；管理；关键措施
引言
建筑企业对建筑工程采用科学合理的管理模式，可以有效地保证建筑工程按时高效完成，并在一定程度上可以保证提升工程质量，以及合理降低建筑工程成本。所以，在建筑行业管理方面，建筑施工管理占据了十分重要的地位。因此，有关建筑企业应该重视创新施工管理方法，通过科学合理的管理模式来促进建筑行业的发展。
1发展绿色建筑的意义
可持续发展的概念强调人与自然、经济与环境的协调发展，在经济发展的过程中，必须注意对生态环境的影响，避免以牺牲环境为代价取得经济效益。对于与社会发展和人民生活密切相关的建筑业，从可持续发展理念的角度，采用环保建筑材料和施工技术，促进绿色建筑工程项目的发展。从而，改变原有广泛的建筑产业发展模式对生态环境的不良影响也是十分必要的。在满足社会生产和人民生活需要的同时，也要达到人与自然和谐的目标。
2绿色建筑工程管理中存在的问题
2.1建筑单位缺乏绿色观念
绿色建筑理念是现代建筑行业发展的必然趋势，工程施工及管理中必须从环保、低碳、节能、可持续发展等几方面做好相应措施，才可能实现建筑企业的长远发展。但是，目前看来，建筑施工单位缺乏绿色观念，在实际的施工过程中无法充分将绿色意识融入其中，忽略绿色建筑工程管理的重要作用。
2.2政策保障机制不完善
绿色建筑是随着社会进步、科技发展产生的新兴产物，现阶段，我国关于绿色建筑设计建设的法规政策还比较滞后，只是对一些宏观的发展方向做了指导，缺乏相应的具体的设计标准规范，在操作的过程中就容易产生偏差，并且，现有的法规政策大多是一种呼吁倡导，缺乏强制性的硬性指标，导致在实际的施工阶段，相应的绿色环保的理念得不到落实。在施工技术方面，我国的法规政策中的内容过多的强调进行节能设计，所涉及的范围比较窄，对施工监理等缺乏明确的要求。此外，一些建筑施工企业并没有将法规政策中的节能设计落地，相关的节能设计指标不符合规范要求，而有关部门对于这种情况由于缺少法规政策的规定而无法给这些不按要求进行节能设计的企业进行相应的惩处措施，这些都导致了政策法规得不到严格的落实，绿色建筑设计成为了一个口号，形式化的现象严重。在具体的建设施工方面，对绿色建筑的建设标准没有被提高，还与普通的建筑建设的程序相一致，并没有真正地做到绿色建筑的施工建设标准，相关政策法规对施工阶段的具体流程、标准没有相应的规范，导致绿色建筑在施工阶段与普通建筑没有区别，这并不符合绿色建筑设计建设的理念。
2.3工程管理评估相对片面
我国的绿色建筑工程起步较晚，在缺乏专业管理意识以及管理体系的同时，在实际应用中会出现对资源管理、环境管理等等多方面评估不完善的问题，而绿色工程管理中需要全面的评估。因此，可以说绿色建筑工程管理的评估是相对片面的。
3绿色建筑工程管理中的应对措施
3.1增强对绿色建筑工程的认识
推进绿色工程管理的关键首先就是要对绿色建筑工程有一个全面的认识，要了解绿色建筑工程的特点和优势，只有对绿色建筑工程的优势和特点有一个全面的认识和了解才能更好的推进绿色建筑工程在我国的持续发展。
与传统的建筑工程相比较，绿色建筑工程可以有效的遏制资源浪费，还可以保护环境，从而达到节约成本的效果。所以政府应该对绿色建筑理念进行大力宣传，让绿色环保理念深入人心。
3.2完善法律法规
绿色建筑需要受到国家和政府的关注以及支持，通过相对应的法律法规可以有效规范绿色建筑施工管理的行为。例如，国家以及政府对施工设备、材料、流程等环节严格做出规定指标，同时，采取随机不定期检查绿色建筑施工是否达到标准。另一方面，政府以及国家可以结合奖罚制度的推广。例如：对严格贯彻并实施绿色环保的施工单位给予奖励，在行业内树立榜样的力量。以此更好的完善绿色建筑工程的管理。
3.3应用先进技术并加大人才储备量
随着我国社会经济的飞速发展，我国建筑工程管理中也出现较多的工程管理技术，这些技术不管是对建筑项目工程的质量，还是建筑工程的进展以及资金投入等，均较好的使用了先进的管理技术以及管理手段。处于当今时代信息发达的背景中，建筑工程管理人员还需将先进的信息技术，灵活应用在实际施工建设中，促使建筑工程管理能够制定科学化以及现代化的管理内容，推动我国建筑工程管理方面的发展。针对当前的建筑工程管理，其存在不同的建筑工程施工需求，绿色建筑施工团队需要根据实际的情况，应用可行、合理的建筑施工技术并制定科学的建筑施工管理标准。绿色建筑施工管理标准需要有专业的技术人员以及建筑施工人员共同制定管理标准以及相关内容，促使建筑施工管理能够充分起到管理作用。
建筑行业想要培养出更多的建筑管理人才，建筑行业就需要重视人才的培养工作，对于企业中前线的建设人员，需要定期开展绿色建筑工程管理相关培训，填购新科技设备后加强工作人员的培训，保证人员的操作能力以提高项目的开展进度。同时加强施工人员的心理素质培训，以免出现机器事故时自乱阵脚，最大程度的降低工程损失。
3.4健全绿色建筑工程管理评估体系
健全的绿色建筑施工管理评价系统，可以提高相关管理者对绿色建筑项目的管理，保证绿色建筑工程的管理质量。第一，综合评价施工企业的相关资格，不要求施工企业资质，不得参与施工项目，无法避免绿色施工项目的管理影响。第二，在全项目管理中，应当有效实施环保建筑工程管理评价系统，例如新建工程竣工检查、绿色建筑工程施工、绿色建筑工程设计等。另外，建设工程监理部门应当充分发挥自己的作用。在项目监理过程中，施工项目监理部门主管绿色建筑工程系统建设，有效实施绿色建筑施工管理评价系统，进行具体的作业。最后，在绿色建筑项目的设计、施工和投标中，实施绿色节能工作理念，制定相应的监理制度。
3.5加强安全施工管理
安全管理是绿色建筑工程管理中具有重要作用的工作之一。其一，需要遵循预防原则；其二重视维护原则，从而更好的保证施工顺利；例如：对未完成的绿色建筑工程采取封闭管理，严格要求管理人员，制定绿色建筑工程安全生产专项方案，保证绿色建筑施工过程中人员的人身安全，同时兼顾建筑企业的社会价值以及经济价值。
结语
总之，当前绿色建筑施工管理在我国还处于发展起步阶段，相关工作的实施中还存在有诸多的缺点和不足，在建筑施工管理中要想真正的发挥绿色建筑施工管理的作用和价值，还需政府积极的加强引导、环保部门做好管控工作，建筑企业以及一线施工人员积极更新自身的思想认识，将绿色建筑施工管理理念渗透到日常工作中，保证各项工作的高效实施，这样才能真正的推动我国建筑事业的不断发展壮大。
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