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地质矿产资源勘查及合理开发利用李彩苹

发表时间：2020/10/14 来源：《基层建设》2020年第19期作者：李彩苹

[导读] 摘要：地质矿产资源是国民经济发展、社会文明进步的基础，地质矿产资源的勘查和开发工作对人们的社会生活以及自然环境都会带来影响。

        山东省第六地质矿产勘查院 265499
        摘要：地质矿产资源是国民经济发展、社会文明进步的基础，地质矿产资源的勘查和开发工作对人们的社会生活以及自然环境都会带来影响。目前，我国矿产资源勘查与开发行业发展迅速，有效满足了我国经济发展对地质矿产资源的需求。
        关键词：地质矿产资源；勘查；开发利用
        引言
        在社会经济发展过程中，地质矿产资源发挥了重要作用。而在资源开发力度不断增加的背景下，地质矿产资源勘查与开发难度日渐提升，需要通过科学开展工作才能取得良好勘查结果，促使资源得到合理开发。因此，还应加强资源勘查及合理开发策略研究，以便使勘查工作质量和资源开采效率得到提高。
        1地质矿产资源勘查概述
        矿产资源是地壳在长期形成、发展和演变过程中的产物，是在一定地质条件下，自然界矿物质在一定地质作用下聚集而成。地质作用不同，则矿产类型不同，作为一种非可再生资源，矿产资源储量是有限的。地质矿产勘查以寻找和评价矿产为主要目的，依据先进的地质科学理论，在占有大量野外地质观察和搜集整理有关地质资料的基础上，采用地质测量、物化探、钻坑探工程等综合地质手段和方法，通过钻探、坑探、井探和槽探等方式，进行编录、取样、化验、储量计算、技术经济评价或可行性研究等项工作，以此获取可靠、真实、有效的地质矿产信息资料，为地质矿产资源合理开发提供依据。
        2地质矿产资源勘查的措施
        2.1合理选择承包单位
        目前，我国地质矿产资源在勘查的过程当中面临的主要问题就是供求不平衡，需求较多、供应力却跟不上，这对地质工作的开展造成了不良的影响。面对这种情况，相关部门可以利用市场竞争机制来促进矿产资源项目的有效实施。具体来说，首先可以建立完善的招标制度。使满足招标条件的地质矿产勘查项目进行公平竞争，确保项目的公平性，避免出现各种不合制度的情况，营造良好的竞争氛围。第二是采取相应的方式来提高勘查项目的效率，比如可以通过定向委托承包的形式来对各种地质矿产工作进行有效勘查，并在这个过程当中与承包商建立良好的合作关系。与此同时，还需要建设专业能力强、综合素质高的地质矿产资源勘查队伍。最后，在实际开展勘查工作的时候，相关部门需要对投标单位和委托承包单位都进行严格审核，确保这些单位具有勘查的能力与资格。
        2.2重视招标定价
        为保证勘查工作水平能够提高，还要从勘查单位选择开始加强管理。在招标阶段完成作业单位优选，保证单位拥有足够资质，配备先进设备，能够引进先进技术加强地质勘查。在市场经济体制下，还应通过公开、公正招标预防腐败作弊问题的发生，结合地质工作特殊性对勘查单位提出严格审查要求。在买方市场条件下，利用市场竞争对最佳勘查单位进行筛选，能够保证勘查队伍拥有较高技术水平。为保证双方利益，需要事先完成定向委托合同签订，利用相应限制条件对双方行为进行约束，继而使后续勘查任务得以顺利完成。作为成本较高的行业，在确定地质勘查价格时，还应做到科学定价，依照预算定额完成工程核价，确保招标工作得以科学开展，继而使勘查作业质量得到保证。
        2.3对项目施工与验收进行严格把关
        对于地质矿产资源勘查工作来说，施工过程是最为重要的环节。因此在这个过程进行有效管理是确保勘查质量的重要基础。目前，在施工阶段最常用的方法就是安排相应的监理人员对工程进行监督与管理，最大限度地确保项目能够在预定的期限内完成，提高项目的经济效益。为了实现这一目标，相关人员就要在施工的过程当中，对施工进度和施工质量进行全面管理，不定时地对施工情况进行监督，加强对施工方案的审核，提高对施工过程的控制力。与此同时，在完成施工之外，对工程进行验收也是十分有必要的，这也是确保质量的重要措施。

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这需要组织专业的验收人员来完成，对于验收过程当中发现的问题，要及时与施工单位进行沟通，第一时间解决问题，避免造成更严重的损失。除此之外，在施工和验收的过程当中，也要应用新的技术和方法，确保施工效率和验收质量。
        3地质矿产资源合理开发利用的对策
        3.1完善开采准入标准
        在市场经济体系下，大多数大型或新型地质矿产资源企业都会具有比较健全的制度，所以会有较高的资源开采技术要求，这样可以将稀有矿产资源的浪费不断减少。在地质矿产资源开采过程中，要不断优化和完善开采企业的市场准入标准，逐渐淘汰一些开采设备比较落后及技术比较落后的企业，这样既能够将矿产资源的浪费不断减少，而且还可以帮助一些小型的企业或即将被淘汰的企业逐步完善自身的管理制度，并且还可以将其自身的开采技术不断提高，这样就可以将这些企业在市场之内的竞争能力不断提高，还可以将良性竞争在地质矿产资源开采市场之内形成，以确保矿产资源开采工作的顺利进行，进而提高地质矿产企业的经济效益。同时，还需要采取有效措施来不断优化和完善地质矿产资源开采标准，还可以将技术发展风尚在市场之内形成，推进企业不断的对新技术开发，有效改善矿产市场竞争情况，以实现对地质矿产资源的有效保护。在地质矿产资源开采的时候，需要和市场情况相结和，不断的将资源开采成果优化。
        3.2完善相关法律法规
        如今，在市场经济体系下，大部分地质矿产资源开发利用法律法规存在明显的缺陷和不足，此时就需要对其进行完善，规范以及监督这一行业之内的企业单位以及事业单位，将企业单位以及事业单位钻法律空子的情况避免，这些单位可以按照法律开发和利用地质矿产资源。所以相关的部门要加强与地质矿产资源开采情况进行结合，并通过与企业单位以及事业单位法律法规的执行情况相结合，将相关的法律制定不断完善，保证执法过程之内的有理有据。将企业单位以及事业单位的规范化、系统化管理得以顺利实现，进而有效提高地质矿产资源勘查结果的真实性、准确性，为后续矿产资源开采工作的顺利进行奠定良好的基础。
        3.2培养技术人才
        对于开采企业来讲，还应重视技术人员培养，以便使人员综合素质水平得到提升，能够做到准确、高效施工，促使矿产资源开采效率和质量得到保证。结合这一目标，需要加强人员思想教育，使行业从业人员能够对工作环境产生深入认识，意识到矿产开发的价值，提高对珍贵矿产资源的保护意识，能够在实践作业中保持较强责任感，全身心投入储备矿产开发工作。与此同时，需要定期组织人员参加矿产资源开发技术学习活动，学习先进开采技术，引导人员结合现有开发环境实现技术创新，为矿产资源可持续利用提供保障。考虑到行业发展情况，还应面向市场加强人才聘用，促使开采队伍内形成良性竞争，使人才收入与付出成正比，以调动人员工作积极性。建立奖惩措施，激励人员加强自主学习，能够进一步推动企业人才队伍建设。
        结语
        综上所述，我国当前的矿产勘查工作仍然存在诸多不足，只有发现问题，才能有效地解决问题，希望通过广大地质勘查技术人员的不断探索和实践，可以及时发现矿产勘查过程中存在的问题，并通过科学的体制约束和正确标准的引导，进一步完善我国的地质矿产勘查工作，促进地质矿产勘查工作可以不断向着可持续发展的方向发展，进而保证地质勘查工作可以真正服务于我国经济发展。
        参考文献
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        [2]陈立峰,徐国彬.探究地质矿产资源勘查及合理开发利用[J].黑龙江科技信息,2018,(14):80-80.
        [3]刘艳飞,张艳,于汶加,等.资源与环境约束下的中国磷矿资源需求形势[J].中国矿业,2019,(9):1-4,8.
        [4]邬永强.浅析地质矿产资源勘查及合理开发[J].城市建设理论研究(电子版),2019(15):127.