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摘要：随着我国经济的快速发展，党建工作的环境也发生了很大的变化。在党的十九大精神及习近平总书记“全面从严治党”的指引下，党建过程中存在的大部分问题得到了解决。“全面从严治党”理念也成为我国现今乃至未来党建指导思想，推动我国党建工作的发展。我国党建工作现如今面临着新的发展形势。因此在国企党建工作过程中，应该把握好当前我国党建工作的新形势，努力发展党建工作，促进国企平稳向前发展。
关键词：新时期下;国有企业;党建工作;思考建议
引言
国有企业高度重视党建工作的开展，这也是提高市场竞争力的重要措施。目前，我国社会经济的快速发展加快了国有企业的发展力度，如何创造更好的效益成了当下重要的问题。国有企业首先要对新时期的经济发展状况有全新的认识，并强化党对国有企业的领导，不断利用新时期的发展机遇，深度融合“党建+互联网”创建新时代下国企党建新格局。本文就新时期党建工作在国有企业发挥的重要作用做出相关简述。
一、党建工作的简单概述
1、国有企业党建工作的定义和内容
国有企业党建工作从概念上来讲主要指的是国有企业党的思想、组织、作风、宣传、制度、文化、党风廉政等方面的建设。国有企业是党领导的国家治理体系的重要组成部分，也是我国国有企业的独特优势。“把方向、管大局、保落实”，是国企党组织发挥领导作用的政治使命和责任担当，坚持党和国家的政策方针，在处理国有企业的各项工作中坚持党的领导，实现企业的健康发展。国有企业的党建工作是我国党建的重要组成部分，因此，国家对其的重视程度也较大，这就要求国有企业在实际的党建工作中严格遵照新时期下的建设中国特色社会主义的思想原则，将我国整体的党建理论应用到国有企业的党建工作中，促进我国国有企业的改革。
2、国有企业党建工作的目标
在2016年10月10日召开的全国国有企业党的建设工作会议上，习近平总书记发表重要讲话成为加强新形势下国企党建的纲领性文献，对做强做优做大国有企业、推进党和国家事业发展具有重要指导意义和重大里程碑意义。我国国有企业党建工作的目标主要有以下几点：第一，坚持党的方针政策，坚持党对国有企业的领导不动摇，开创国有企业党的建设新局面；第二，党建工作融入中心工作，以党建工作激发国有企业活力，推动国有企业高质量发展；第三，完善党员干部队伍，提升党员干部综合素质，在党建工作中发挥先锋模范作用；第四，推动党建工作的制度体系建设，狠抓制度落实，筑牢国有企业党建基石。以上是现阶段我国国有企业党建工作中的目标，已经基本涵盖了国有企业的实际发展要求，为国有企业党建工作提供了方向。
二、新时期下国有企业党建工作的思考建议
1、夯实党建工作基础，推动国企全面发展
一是加强国有企业基层党组织建设。党中央印发《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》是新时代加强国有企业党的建设的基本遵循。国有企业党组织积极探索“党组织+党支部+工作手册”的工作模式，即创建一个示范党组织+全面活跃党支部+规范填写《支部工作手册》、《党风廉政建设和反腐败工作手册》、《工会工作手册》、《团支部工作手册》“四位一体”基础档案，夯实党建基础。二是加强党建制度体系建设。以制度强化党组织建设，着重从党组织和党员管理制度化建设上持续发力，坚持以制度建企、以制度管企、以制度强企，为国有企业高质量发展保驾护航。三是加强领导班子建设。制定实施加强领导班子建设行动方案，使领导班子整体的状态和能力都有明显提升。
领导班子围绕全局中心工作，加强自身学习，优化知识结构，注重理论学习和工作实际相结合，提升领导班子引领发展的能力，领导班子敢于担当干事、勇挑重担，唤起干部群众同心、同力一起干的良好局面，充分发挥领导班子头雁作用。四是提升党员综合素质。围绕提高党员政治能力，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，进一步加强政治学习，形成浓厚的学习氛围。围绕提升党员工作能力，强化党建带群团，开展“党员示范岗”、“五四青年奖章”等创建活动，利用微信公众号、微电影、抖音等媒体融合方式开展系列宣传，激励党员干部新担当新作为。围绕提高党员履职能力，强化综合业务培训，提升党员业务素质。
2、党建保障奋进跨越,融入中心筑强核心
一是国有企业围绕中心抓党建，抓好党建促发展。做好党建工作对于国有企业的发展有重要的意义。二是新时期下国企党建工作是与中心工作深度融合、一体推进的，前提是国有企业党组织和党的领导者、企业管治团队要精准研判企业在各阶段生存发展面临的新形势新变化特别是新机遇。三是要顺应市场区域和市场主体的变化、顺应业务结构调整的变化、顺应商业模式的变化、顺应新业态催生成长的变化。四是切实落实好国有企业党建工作写入公司章程要求，党组织研究讨论作为企业决策重大事项前置程序，不断加强党的领导。将党建工作与中心工作深度融合，以高质量党建促进国有企业高质量发展，以“党建+”工作模式强化服务中心工作。
3、强化党风廉政建设，筑牢防腐思想防线
一是提高政治站位，旗帜鲜明地讲政治。十九届中央纪委四次全会对“坚持和完善党和国家监督体系、以全面从严治党新成效推进国家治理体系和治理能力现代化”进行了科学全面部署，为国有企业今后一段时期的党风廉政建设和反腐败工作指明了方向，提供了遵循。二是国有企业全面贯彻全面从严新要求，落实“两个责任”确保全面从严治党向纵深推进。国有企业党组织要切实履行好主体责任，层层传导压力。三是强化作风建设。深入开展廉洁宣教活动，通过专题党课、党规党纪知识测试、关键时间节点发布廉洁提醒、参观警示教育基地、观看警示教育片、征集廉洁书画作品、廉洁微电影和短视频等活动，营造干事创业、风清气正的良好风尚。四是一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”体制机制，加强党风廉政建设制度体系建设，促进国有企业持续健康发展。五是深化巡察监督。巡察工作是强化党内监督、惩治腐败问题的重要手段。国有企业全面推进政治巡查，加强自我监督。六是国有企业加强纪检队伍建设，锻造一支忠诚干净担当的纪检干部队伍，助力国有企业高质量发展。
4、创新理论学习方式，推进学习型组织建设
一是充分发挥“智慧党建”网上阵地优势。用好党建信息系统、学习强国等平台，开辟党员经常性教育新途径，注重利用新媒体平台，线下线上相结合开展“三会一课”，不断丰富党课的形式与内涵，提高国有企业党员政治思想素质。二是通过开展党员轮训，组织系列培训班、微党课大赛、学习讲堂，有效促进国有企业党员素质的整体提升。三是经常开展国有企业党组织间的经验交流工作，做到多对标、多交流、多沟通、多互助、多借鉴、多学习，最终达到互通有无、共同进步的目的。四是引导国有企业党员进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断强化党建思想政治引领作用。
三、结语
当前，国有企业正处于向高质量发展转型的关键时期，通过加强和完善党对国有企业的领导、改进国有企业党的建设，坚持以高质量党建引领国有企业高质量发展，使国有企业真正成为党和国家最可信赖的依靠力量。
参考文献
[1]庞凤华.从严治党背景下加强国企党建工作的对策建议[J].企业改革与管理,2018(5):157-158.
[2]李锦.坚持党对国有企业的领导不动摇——习近平总书记在全国国企党建工作会议上的讲话解读[J].前线,2019(11):14-16.