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妇幼保健院加强思政工作的实践探索

发表时间：2020/8/24 来源：《基层建设》2020年第10期作者：李胜芝

[导读] 摘要：加强医院思政工作是提升服务管理水平的关键路径。本文主要对妇幼保健院加强思政工作的必要性开展分析，明确其可促进医院的健康、长远发展。

        益阳市妇幼保健院湖南益阳 413000
        摘要：加强医院思政工作是提升服务管理水平的关键路径。本文主要对妇幼保健院加强思政工作的必要性开展分析，明确其可促进医院的健康、长远发展。在此基础上，积极进行了妇幼保健院加强思政工作的实践探索，提出了几点合理化建议，如优化工作内容，扩大工作范围、树立忧患意识，加大思政教育力度、改善政工工作条件，增加政工工作热情、树立创新意识，提升医院人员思想政治素质、树立风险意识，做到实事求是等，以期能够实现理想的思政工作效果，提升医务人员思想道德品质，为关注此类话题的人们提供参考。
        关键词：思政工作；妇幼保健院；服务水平
        引言：随着社会经济蓬勃发展，人们物质生活得到改善的同时，对医疗水平提出了新要求。在此背景下，思政工作受到了关注，其不仅有助于提升医务人员思想水平，而且还能为医院发展奠定基础。因此，对开展妇幼保健院思政工作方法进行探究具有重要的现实意义。
        一、妇幼保健院加强思政工作的必要性
        在新时期，虽然妇幼保健院有了新发展，规模扩大，业务增多，但也面临着新挑战。人们对医院医疗水平要求逐渐提高，医务人员面临越来越大的工作压力，同时医患关系也处于紧张状态，医患矛盾时有发生，不仅给医院形象带来了负面影响，而且也不利于妇幼保健院的可持续发展[1]。在此背景下，思政工作显得尤为重要，是缓解该问题的重要举措。做好思政工作，有助于促使医院人员思想水平提升，增强其综合素质，对其服务技能的锻炼也具有重要意义，促使其可通过自我完善为患者提供优质的服务，提高其满意度。另外，在开展思政工作过程中，还可督促医务人员正确处理医患关系，减少不必要的问题出现，并且有助于增强医务人员责任感，降低风险。
        二、妇幼保健院加强思政工作的实践
        （一）丰富工作内容，扩大工作范围
        为了实现长远发展，妇幼保健院需立足实际，进行长期工作的规划。尤其是在思政工作方面，应从长远的角度出发，所制定的工作内容需要与卫生系统相联系，确保其内容全面、具体、完善。要想提升思政工作质量，还需要做到与时俱进，紧跟时代发展步伐，实时调整工作规划，以适应医疗改革，将思政工作落到实处。在实际进行工作规划中，还应保证内容统一，实行责任制，将具体工作任务落实到每位医护人员身上，增强工作效果，从根本上提升医护人员思政水平，优化其服务质量。另外，还应当制定相应的思政教育评估体系，以便及时发现思政工作问题及时处理，将此项工作作用充分发挥出来，促进有关人员形成良好的素养，为患者提供优质服务。
        （二）树立忧患意识，强化思政教育
        生于忧患，死于安乐。要想作出成绩，实现自身价值，推动妇幼保健院健康发展，需要树立忧患意识，忧院风、忧医疗安全等，以此为出发点开展相应的思政工作。
        其一，建立学习型妇幼保健院，强化思政教育。这就要及时更新医务人员思想观念，帮其树立忧患意识和终身学习理念，加大思政教育力度。例如，在实际教育中，需要及时贯彻学习党的相关理论，学习新政策，丰富相关人员思政知识，加强其认知能力[2]。与此同时，也可实施集中培训和个人自学结合的方式，营造浓厚的学习氛围，不仅可让医务人员进行系统性学习，而且还可对其产生潜移默化的影响，帮其养成自学习惯，为其理论联系实践奠定基础。
        其二，开展医德医风教育，将思政工作作用最大化。在新形势下，妇幼保健院正面临着日益激烈的竞争，为了不断增强自身竞争力，需要注重思政工作宣传鼓舞作用的发挥，促使医院职工加强思政认识，具有责任感、危机感，进而积极学习相关思政知识，真正做到心系患者，提升服务质量。例如，当医院职工思政水平有所提高时，会全心全意为患者排忧解难，降低医患矛盾发生的可能性。因此，需要注重思想教育，增强医院人员奉献精神，培养其高尚的道德情操，使其能够拥有正确的职业道德观，做到爱岗敬业。在思想工作开展中，还需要将全体职工融合于医院集体当中，注重激励和鼓舞员工，促使其能够从精神层面、思想层面加强对思政知识学习的重视度，激发其工作热情，通过集体职工的努力能够形成合力，对推动妇幼保健院的高速发展具有重要意义。

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        （三）提高政工工作条件，增加政工工作热情
        为实现预期的思政工作效果，需要注重加大政工工作投入力度，提高政治工作人员的工作条件，以便提升妇幼保健院医护人员思政工作质量，给医院发展创造良好的环境。
        首先，政工要加强与人民群众的联系，进行及时有效的沟通和交流，对其真正需求进行了解，并应该加强工作理念的创新[3]。例如，在科技环境下，可借助互联网平台进行工作渠道的拓展，为思政工作的改进与优化奠定基础。
        其次，及时更新设备，借助先进的、性能完善的设备提升思政工作质量。例如，可建立相关的联络网站，开发并利用互联网资源，既可丰富思政内容，又可扩大影响力，加大思政工作宣传力度，在整体上提升妇幼保健院职工思政意识。
        最后，还可与相应的合作机构进行合作，不断扩大思政教育影响范围，提高有关人员重视度，增强开展思政工作的积极性，提升工作水平与质量。
        （四）树立风险意识，坚持实事求是的思想路线
        妇幼保健院领导应致力于发挥思政工作优势，积极开展此项工作，坚持整顿医风，营造积极向上的医院环境，降低不良现象发生的可能性。为实现此目标，需要结合妇幼保健院实际情况，有针对性、有方向的开展思政工作[4]。
        一，定期召开大会，实现全员参与，积极听取相关人员意见，调动其积极性，为班子的决策提供依据，提升决策的科学性，共同为妇幼保健院的发展出谋划策。与此同时，还需要始终坚持公平、公正原则，对思政工作进行规划，发挥其作用，实现对医务人员的良好引导。
        二，坚持党性原则，加强行风建设。在妇幼保健院思政工作开展中，需要全力以赴做好不良风气的整顿工作，针对于不良作风，应该勇于面对，及时整改，避免对医院人员产生不良影响。此外，还应该始终坚持党性原则，从大局出发，以集体利益为重，积极弘扬求真务实的精神，加强行风建设，为妇幼保健院的长远发展奠定基础。
        （五）树立创新意识，增强医院人员思想政治素质
        在开展思政工作中，还应该树立创新意识，强化对医务人员的思想教育。在此过程中，可结合医院文化建设，进行相关的教育工作。例如，树立“以质量强素质、以服务树品牌”的发展目标，引起有关人员的重视，如可制定有关文明用语的规定，要求全体职工务必使用文明用语[5]。针对此规定，可将上岗人员的姓名、工号张贴在窗口公示处，加强对其监督和管理，促使其能够自觉规范自身行为，做到微笑服务，增强其文明用语使用的自觉性，提升其思想觉悟。再如，还可创建青年文明号活动，激发相关人员热情，促使其全身心的投入到工作中。如，组织为贫困住院患者捐款活动，将思政工作落到实处。
        结束语：总而言之，在妇幼保健院发展中，思政工作至关重要，与医院进步程度息息相关。因此，需要加强对此项工作的重视，不断创新工作方法，树立忧患意识、创新意识，加强对医务人员思想政治教育，提升其服务水平，进而帮妇幼保健院树立良好的社会形象，推动其稳定发展。
        参考文献:
        [1]蒋文君.“书记成长学校”——湖南省妇幼保健院加强思政工作的探索与实践[J].思想政治工作研究,2019(08):62-63.
        [2]史红.对“互联网+”时代医院思想政治工作的探索[J].办公室业务,2019(04):26+35.
        [3]范晓.浅谈基层医院思政工作模式的创新方向及实践[J].法制博览,2018(32):295.
        [4]李思宇,孙小丹,刘志敏,等.工匠精神与党建思政理论研究的融合创新实践——以昆明医科大学第三附属医院为例[J].科技视界,2018(30):297-298+265.
        [5]范林.新医改背景下医院思想政治工作的实践与创新[J].才智,2018(08):235.