黑龙江省佳木斯市佳木斯机务段 黑龙江佳木斯 154002
摘要：本文主要创新铁路企业党建思想政治工作实践的解释策略,重点阐述了结合的现状铁路企业党建思想政治工作为基础,首先分析的必要性,铁路企业党建思想政治工作的开展,其次阐述了创新铁路企业党建思想政治工作实践相关问题,最后进一步说明从几个方面论述了创新铁路企业党建思想政治工作的实践策略，以进一步加强铁路企业党建思想政治工作的创新效率，并将为相关研究数据提供参考。
关键词：铁路企业党建；思想政治工作；策略
一、新形势下加强企业思政工作的指导思想
市场经济的快速发展不仅带来更多的发展机遇,也为企业带来更多的竞争压力和发展挑战,一方面是促进社会需求,另一方面是激烈的市场竞争,在这种情况下企业抓住机遇在市场上生存和发展,需要改革管理模式,创新发展道路,找到合适的发展方向。如果一个企业想要找到符合自己的发展道路和市场在这种情况下,它首先需要加强思想政治工作在企业的想法符合情况,并明确鼓励创新和坚持发展思维层面上的概念。对于企业来说，思想政治工作对企业的思想有影响，并在一定程度上决定了企业的经营理念，这具有非常重要的指导意义。做好思想政治工作，可以提高企业的思想水平，促进员工共同进步，改善企业内部管理，对企业的重大决策和长远发展产生潜移默化的影响。从企业领导者的角度来看,有必要充分利用社会和政治条件,加强企业的思想政治工作,把党的思想和马克思主义作为企业思想政治工作的指导思想,并形成企业的内部政治思想。思想政治工作对企业的管理和发展具有指导和促进作用。加强思想政治工作，可以进一步完善企业的管理理念和发展政策，形成与社会相适应的特色企业文化，促进企业和员工的进步，使企业在市场中脱颖而出。因此，要把思想政治工作的发展作为第一目标，为企业和职工提供明确的方向，同时，要重视思想政治工作，提高思想政治工作的高度。思想政治工作不仅需要关注企业的经营理念和发展政策和其他方面,但还需要提高关注员工,做好思想政治工作,促进员工的团结合作、共同进步,提升企业的市场竞争力。
二、新形势下企业思政工作的特点
（一）多样性。
新形势下，企业思政工作更具多样性。其主要原因在于互联网的飞速发展使信息交流变得更加快捷，而传播的信息中良莠不齐，在带来积极思想的同时也带来了许多负面影响。许多错误的或消极的信息会对员工的思想造成负面影响，甚至影响到员工的价值观与人生观。诸如“利益至上”“娱乐至上”等思想在网络中甚至已有主流之势，如果员工甚至企业管理者接受了这一类思想观念，将会对企业内部造成极为不利的影响，甚至会影响企业的长远发展。也正因此，思政工作在新形势下逐渐多元化，企业需要制定更为多样的思政方针应对这样的转变。
（二）困难性。
新形势下企业思想政治工作具有困难性主要是由于企业未能认识到思政工作的重要作用，使得思想政治工作往往处于边缘地带不受重视，无法在企业的管理与发展中发挥作用，在员工中不能起到正确的引导作用。这就导致企业的思想政治工作难以开展，即使进行了思政工作，也难以落到实处。
（三）复杂性。
目前市场经济高速发展，带来的还有极为复杂的经济形势，企业员工受此影响，在思想层面出现了偏差，或对企业发展漠不关心，缺乏主人翁意识；或缺乏工作热情，不能主动积极地投入企业发展的事业中来；或太过功利，纠结于个人得失而忽视企业的集体利益。面对这些问题，企业思政工作的开展变得十分复杂，思政工作的针对性要进一步加强，只有这样才能促进企业在新形势的稳步发展。
（四）紧迫性。
在“五位一体”布局不断深入推进的新形势下，国家对企业思想政治工作的重视程度也在逐渐提升，目前我国“五位一体”改革中最为重要的就是“思政改革”。但在这一形势之下，许多企业依然没能正视思想政治工作的指导作用，未能在企业内部贯彻落实政工，总体工作质量较低，政工往往只是走个流程，无法在企业管理中发挥其指导作用，因此在目前企业中的思政工作普遍面临着较为紧迫的局面。
三、铁路企业党建思想工作的现状
铁路建设是我国交通发展的重要组成部分，也是国家建设的重点内容，是社会发展的要求和保障。一方面，社会不断发展，经济不断发展对铁路建设的要求越来越高；另一方面，铁路建设是经济发展的重要保障。
在铁路企业建设和管理过程中，思想政治工作是重要内容，近年来，我国铁路企业不断完善自身建设和管理水平，在施工队伍思想政治工作建设上取得了进步，深入了解党建工作；但同时，铁路企业员工的综合素质和集体凝聚力还需要提高，思想政治意识还需要加强，铁路企业党建思想工作还存在着许多问题。
（一）对党建工作重视度不高
由于长期受到传统思想和管理模式的约束，我国许多铁路企业存在着对党建工作认识不到位，对党建工作重视度不高的问题。部分领导存在着在实际工作和管理过程中，没有将党建融入到思想政治工作中的问题，片面认为加快施工进度、保证施工质量才是铁路企业建设和管理的关键，忽略了党建工作对员工综合素质和工作效率的作用。
（二）党建工作开展不完善
党建思想政治工作相对繁琐，目前许多铁路企业存在着党建工作开展不完善的问题，重视宣传党的思想和理念，给员工普及党建知识；但实际落实情况不到位，对员工的生活了解度不高，许多细节工作开展难度大。由于铁路企业自身工作量大，铁路工程多、施工难度大，对党建机构的重视度不够高，导致党建思想政治工作开展不完善，对党建机构工作人员的配备不合理，难以满足铁路企业党建思想政治工作开展的需要。但实际上，党建思想政治工作时引领员工道德修养的关键，能有效提高员工的综合素质和施工效率，是铁路企业建设和管理的重要内容。因此，党建工作开展不完善表现在党建工作开展重视宣传，轻视落实。
（三）党建工作开展方式相对落后
部分铁路企业在开展党建思想政治工作的过程中，由于受到传统思想和管理模式的限制较大，没有顺应时代发展的要求，导致党建思想政治工作开展方式缺乏科学性，过于重视以宣传方式开展党建思想政治工作，难以引起员工的关注；且铁路企业党建工作投入资金、场所和设施有限，导致铁路企业党组工作开展方式相对落后。
四、新形势下加强企业思政工作的具体策略
针对铁路企业党建思想政治工作存在的问题，需要落实铁路企业党建思想政治工作，进行精细化管理，并将党建思想政治工作与精细化管理相结合，彰显党建思想政治工作的价值和优越性，不断提高企业党建思想政治工作水平，提高员工综合素质，从而提高铁路企业综合凝聚力和施工效率，适应新常态下社会发展对铁路企业的要求。
（一）加强铁路企业党建，完善思政制度。
为加强政工，企业应正确认识到思想政治工作的重大意义，而铁路企业党建是思想政治工作的基础，首先应加强企业党组织建设。在企业内部建立完善的党组织管理系统，确保思想政治工作能够严格遵照党政思想落到实处。企业应提升党组织及思想政治工作的地位，促进员工积极学习，将思政工作的影响进一步扩大。此外，企业还应完善思想政治工作制度，形成具有企业特色的党建思政体系，从而达到加强思政工作的目的。为此，企业应从思想抓起，保证思想政治工作的科学性和严格性，明确思政工作内容与目标，以能够更好地落实思想政治工作。
（二）创新工作方法，加强思政工作。
思想政治工作的方法一定程度上决定着工作的效果。目前大部分企业在思政工作方法上较为僵化落后，缺少计划性、灵活性和针对性，存在较大问题。要想加强企业思政工作，需要从员工入手，充分运用多媒体手段，结合员工兴趣特点，根据企业具体情况创新思政工作方法，确保思政工作的效果。
五、结语
综上所述，随着我国经济的快速发展，铁路企业党建工作面临着新的挑战和发展机遇。企业考虑长远发展,在激烈的竞争中占据强势地位,必须跟上时代发展的潮流,遵循创新理念的发展,加强党的建设和思想政治工作的学习，贯彻党的十九大精神,另外,企业的员工是一个领先的企业思想政治工作开拓者,也是企业思想政治工作的执行者。因此，企业必须加强对企业职工的思想政治教育和培训，提升人员素质，才能有效地推进铁路企业党建思想政治工作的进程，助推企业的健康持续发展。
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