施工企业基层党建工作现状及改进措施探讨

发表时间:2020/1/2   来源:《基层建设》2019年第27期   作者:程鑫
[导读] 摘要:当前,我国各行各业发展如火如荼,面临的竞争压力越来越大。
        中国水利水电第十四工程局有限公司设备运营中心  云南昆明  650000
        摘要:当前,我国各行各业发展如火如荼,面临的竞争压力越来越大。《党章》指出党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础;施工企业和集体企业中党的基层组织,发挥政治核心作用,围绕企业生产经营开展工作。新形势下行业把基层党建提升到一个新的高度,党建工作紧紧围绕“党支部动起来、组织生活严起来、党员标准立起来、作用发挥出来”的建设目标,打牢基层党建求真务实根基,以党建强队伍,以党建促管理,以党建促产业,以党建促成效,切实发挥出基层党组织一线战斗堡垒作用。
        关键词:施工企业;基层党建工作现状;改进措施
        引言
        基层党组织是确保党的路线、方针、政策能够得到贯彻落实的关键,在持续推进党的建设新的伟大工程中发挥着重要作用。施工企业基层党支部要顺应时代发展要求,紧紧围绕企业高质量发展目标,以解决企业生产经营中的难题为着力点,以促进企业改革发展为落脚点,为事业持续健康发展打牢坚实的组织基础。
        1施工企业基层党建工作现状
        现阶段,施工企业基层党建工作存在以下几点问题:第一,多数施工企业没有将基层党建工作重视起来。一些企业只关注经济利益,忽略了党建工作的重要性,部分党建工作是由其他部门员工兼职的,出现党组织的政治核心难以在工作中发挥出来的问题,影响企业的长远发展。第二,党建基础薄弱。表现为党务工作者配备不足,多为兼职,党建以外的工作任务繁重,影响了抓党建工作的精力。
        第三,缺乏创新。在基层党建工作中,多数工作人员没有在新形势下创新工作方法,依然使用曾经的工作经验处理工作中出现的新问题,导致工作内容陈旧,难以解决实际问题,影响员工的工作兴趣,降低工作效率。
        2施工企业基层党建工作改进措施
        2.1领导重视,企业党建借势发力
        一项工作开展得是否顺利、结果出色与否,往往与主要领导的重视程度有着密切关系。这几年,中国水电十四局设备运营中心(以下简称“中心”)党委不断积极探索在专业化施工组织中如何开展好党建工作,使之既充满活力,又能富有自己的特色。在此过程中,中心党政领导高度重视、积极支持并主动参与其中,依据上级党委安排部署,制订中心党建发展目标和规划,完善相关制度,无论是在党建工作人才培养、基层党组织设置、规范党内政治生活、创建主题活动等诸多方面都投入了大量精力。从中心的几支专业化施工队伍看,其鲜明的特色之一,就是每支队伍的项目第一负责人同时也都是基层党支部书记,坚持落实“一岗双责”“两手抓、两手都要硬”,同时为了强化日常党建工作,在每个党支部还专门设置了副书记,这不仅大大提升了基层党组织的凝聚力和战斗力,也使得基层党建工作开展起来更加得心应手,赢得广大职工群众的支持和认同,进而保证专业化施工组织的持续健康科学发展。
        2.2全面把握党建责任
        党的十八大以来,把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局,着力从严从细管党治党,全面从严治党其核心是“加强党的领导”,基础在“全面”,关键在“严”,要害在“治”。习近平总书记在中纪委六次全会上讲话指出:“要坚持全面从严治党依规治党,各级党组织要担负起全面从严治党主体责任”。同时,我们也要清醒地认识到全面从严治党主体责任比党风廉政建设主体责任范围更宽、标准更高、责任更大、要求更高,不仅包括党风廉政建设方面,还要落实到思想建党、制度治党、纪律立党、组织建党、人才兴党等管党治党的各领域和全过程,坚决防止组织软弱、队伍涣散、党风退化、纪律松弛等问题。

各级党组织要把解决管党治党突出问题与加强基层党建工作薄弱环节有机结合,集中力量攻坚克难,补齐短板;要围绕落实教育管理党员的主体责任,深入查找分析组织生活是否经常、认真、严肃,党员教育管理监督是否严格、规范,团结教育服务群众是否有力、到位,着力解决政治功能不强、组织软弱涣散、从严治党缺位等问题,要进一步做好明责细分,奖惩严明等工作。
        2.3创新活动载体,激发新活力
        基层党支部要不断丰富和创新活动载体,融入企业生产经营管理方方面面,为战斗堡垒作用的发挥注入新的活力。把“党支部目标管理”作为载体,坚持党管干部,把企业中的业务骨干培养成党员,把党员培养成业务骨干,把党员业务骨干推荐到重要岗位,以党员队伍建设带动企业整体队伍建设。发挥创岗建区组织作用,拓宽“亮身份、强素质、当先锋”党内主题实践活动载体,以安全生产稳定为主战场,把组织作用发挥融入重点工作中;以经营管理难题为练兵场,对准难点真用力强化立项攻关;以增收创效中急难险重任务为主阵地,号召党员到前沿真奉献,用实际行动彰显党组织的引领作用,使每名党员都成为一面鲜红的旗帜,每个党支部都成为党旗高高飘扬的战斗堡垒。
        2.4促进党建工作与企业发展的有机融合,围绕中心服务大局
        一是把中心转型发展的重点、难点以及职工关注的热点问题作为基层党组织工作的着力点。基层党组织和党员扎根于群众之中,是党联系群众的桥梁和纽带,也是做好群众工作最基本、最直接、最有效的力量。宣传群众、发动群众,组织群众的过程实质也是服务群众的过程,而围绕中心、服务大局的目的也就是为了更好地引导群众、服务群众,和广大群众一道齐心合力实现各项目标任务。各基层党组织借助近年来开展的“党员身边无事故”“学习实践科学发展观”、“开展创先争优活动”、“专项管理提升活动”、“党的群众路线教育实践活动”“两学一做”“不忘初心牢记使命”主题教育等专项活动为契机,同时结合专业化施工企业的实际,分别采取深入基层调研、召开座谈会、广泛征求职工群众意见、建立党建工作QQ群、与兄弟单位加强沟通交流及网络对标交流等方式,共同破解企业发展难题、破除发展瓶颈、进而提升党建管理水平与力度。二是积极参与中心生产经营工作。各基层党组织着力加强领导班子建设,积极参与对企业重大问题的决策,带领广大党员干部团结协作,高调弘扬正气,在推动管理创新、科技创新、经营创新上发挥带头作用,更好地为中心的生产经营提供保障服务。引导党员群众在促生产经营、创平安和谐、搞好安全文明施工中充分发挥先锋模范作用,有效地推进了专业化施工企业的科学发展,促进中心转型升级更上一层楼。三是发挥检查考核作用。制定党建考核实施办法,每年依据工作实际量化考核评分标准,检查各基层党支部落实党建工作责任制情况,从党委考评、现场查阅资料、民主测评、支部书记述职等几个方面加以综合研判,并把考核结果纳入到负责人的年终绩效,从而促进支部的标准化建设,把从严治党向纵深推入。
        2.5保障党务工作者队伍的稳定发展
        一切问题的根源来自于人,着力抓好党务工作者配齐配强是提升党建工作水平的关键。设备运营中心近年来高度重视人才队伍的培养,制定培训制度和目标,通过送培、举办培训班、鼓励取证职称评审等方式,大力开展党务工者培训培养工作,引导党务工作人员加快提高自身素质。每年把培养党务工作者纳入到招聘计划确保队伍的稳定发展。目前中心党务工作共计23人,占全体党员总数的35%,避免了党建工作被弱化、淡化、虚化。同时在待遇上修订薪酬,消除了党务人员与其他技术管理人员待遇不公的问题,提高了对党务人员的重视,增加了责任心和使命感。
        结语
        勤于基层党建是态度,善于党建强企是智慧。施工企业基层党建是国家全面从严治党密不可分的重要组成部分,为适应新形势下的社会发展要求,企业基层党组织必须以永远在路上的责任感和使命感,全力构建与现代化企业相匹配的党建管理模式,“不忘初心,牢记使命”,发展和壮大施工企业经济,坚守和巩固党执政兴国的前沿阵地和经济基础。
        参考文献
        [1]曾庆礼.新形势下基层政工人员如何做好党建工作[J].时代金融,2018(8):247.
        [2]牛光磊.新形势下政工干部如何做好基层思想工作[J].青年时代,2015(13):49.
        [3]吕磊.新时代国有企业基层党建工作创新的思考[J].智库时代,2019(04):15-16.
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