中港疏浚有限公司 上海 200136
摘要：职工群众是工会工作的根基，是土壤。作为一名工会工作者，如果没有一定的理论素养，就难以全面深刻地理解党的路线、方针和政策，难以在土壤里面扎根从而生长。水能载舟亦能覆舟，要组织职工群众统一思想认识，从而团结一致，齐心协力，发挥船舶团队精神，凝聚大家的力量共同圆满完成上级交给我们的各项任务。
关键词：船舶；工会；职工；
引言本人就职于一家国有大型水上施工企业，主要承担国内外沿海港口与航道的施工任务。在公司现有的数十条艘船舶中，既有80年代建造的也有近两年新建的；有国产的也有从国外进口；适合不同工况条件施工的舱容量不等的船舶兼而有之。这些疏浚船的共有特点是船型大、功率大、施工能力强。
由于工程船舶本身所具有的特殊性质，编制上设立支部下设工会，通过船员大会选举工会委员会委员并由工会委员之中选举工会主席。该岗位虽属兼职，但承担着上情下达、宣传鼓劲、劳动竞赛、员工思想稳定、支持船舶领导抓好船舶管理和完成施工作业任务以及关心员工生活等方面的职能，身上的担子不可谓不重。
一、加强理论学习，提升工作队伍精神
（1）持之以恒学习新思想
工会所代表的是工人阶级的利益，是在工人阶级和资产阶级的斗争中所产生的一个组织。职工群众是工会工作的根基，是土壤。作为一名工会工作者，如果没有一定的理论素养，就难以全面深刻地理解党的路线、方针和政策，难以在土壤里面扎根从而生长。特别是在不断推进改革的今天，我们都会遇到如何适应新形势发展需要和如何提高自身修养的问题。
“不忘初心、牢记使命”，这是习总书记对我们的殷切希望。首先抓好自身的国家政策理论素养和政治修养的学习，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，通过不断的学习来提升自己的学习能力和工作能力。思想上要过硬，在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。自己利用闲暇时间阅读一些党务书籍和时事政治读本使我感到自己既是党员又是工会干部为民办实事的重要性和迫切性。
（2）有序推进工作计划完成
水能载舟亦能覆舟，要组织职工群众统一思想认识，从而团结一致，齐心协力，发挥船舶团队精神，凝聚大家的力量共同圆满完成上级交给我们的各项任务。我还与其他工会委员一起制定了工会的年度工作计划，确立以围绕船舶的读书活动、劳动竞赛、文体活动来充实工会工作，把各项任务具体落实到每一个岗位、每一个相关责任人，发挥大家的积极性与责任心共同来做好目标计划的实施和落实。
二、围绕中心服务大局，做好队伍思想稳定
（1）理清思想工作思路，稳步推进人心工程
积极开展思想政治工作。具体采取四种方法：问，文，稳，温。问，就是了解职工的需要和困难，意见和想法，不满、建议以及情绪和心里包袱，及时进行分析和解决。文，就是进行集中思想教育和个别谈心教育，打开心结，化解矛盾，纠正消极思想，端正工作态度，改变错误观念，消除各种误会。稳，就是想办法，确保和促进职工队伍的稳定。温，就是让职工感觉到船舶的温暖，我们协调帮助解决船员工作和生活中遇到的困难。
（2）做好新进员工思想工作，不断增强归属感
近年来，新进青年来船多，他们中的素养参差不齐。在接触中，有的青年对职业道德教育不以为然，只谈工资待遇、福利，在进取、奉献意识等方面比较弱化，缺乏脚踏实地的实干精神和敬业精神。针对这些问题，工会组织先进职工、老同志、老党员及时给以教育，通过船员大会、船刊、板报、班组会、个别谈心等形式，专门给他们上职业道德课，使他们正确摆正自己的位置，明白一个道理，职业道德是大家在职业生活中应当遵循的基本道德，是做船员的底线，爱岗才能有岗位，敬业方能成事业。
倡导全体船员要有“积极心态，快乐工作”。心态不只影响工作，而且决定人一生的命运。一个人心态好，即使目前找的工作不是自己理想的目标，也能够心满意足、心安理得、心平气和，而这种积极的心态，就会带来好的工作态度，其工作效果就好，并逐渐引导我们走向成功的道路。
（3）打通上下沟通渠道，切实关心解决好职工群众关心的热点问题
密切联系群众，把群众所关心所关心的热点和焦点及时向船舶领导反馈。我在某轮工作期间，每月把所了解的船员动态和关心的热点及时向船舶主管部门和领导反馈，并要求及时解决。与此同时在工会工作中积极做好相适应的工作对策。心里时刻惦记着活动开展效果，好与坏是船员心中对工会主席的一杆秤，也是体现党和组织对广大群众的关心的体现。船员是船舶管理的最小细胞、也是生产和安全的操作者，所以只有把船员所关心的事记在心上，才能让大家真正感受到集体的关怀和党的温暖，船员生活有困难，要想尽办法尽可能予以帮助，把公司和船舶的温暖送到他的家中。多走动，到群众中去，主动地了解员工的思想、工作、生活以及家庭情况，哪怕是一声问候、一句祝福，相互间的距离就会缩小，职工就愿意与你接近、乐意和你交心，你的工作就会主动、就会起到积极的作用。在处理好本职工作和工会主席角色关系上，能正确履行职责，工作中全力支持和协助船舶领导工作。
三、积极组织劳动生产竞赛，营造和谐工作环境
（1）职工和企业的关系是互惠互利的
工人既可以推动企业的发展，也可以阻碍企业的发展，当工人的自身利益受到损害时就会阻碍企业的发展，因此有效合理的工会工作可以保障工人的自身利益，从而使工人为企业的发展提供动力，同样的，如果没有做好基层工会工作，工人的工作热情和积极度就会逐渐降低，企业则无法长久地运行下去。
（2）引领职工群众开展劳动竞赛，党员干部要起到排头兵作用
在工作期间，能积极组织员工开展各类劳动竞赛和技术比武，不断提高职工的劳动技能，调动职工工作积极性。向上级工会提交议案，打通职工职业上升通道，帮助企业稳住人才、留住人才。我总是认为全体船员把我推选出来是对我信任和期望。应该把更多的精力放在多为船员服务上，为广大船员办事，办实事。利用工作之余空闲时间经常找一些船员谈心，谈谈感想和家常，多听听他们的想法和意见，主动让船员多与船舶领导交流，以取得信任和支持，同时放手支持船舶群众性组织大胆工作，全心全意依靠这些主要船员骨干来完成生产任务。在船舶日常工作和生活中，要把自己看作是普通员工中的一员，只要是船舶突击工作，抢修任务，我总是到现场，在现场不是以指挥员身份，也不袖手旁观，而是以普通船员身份参加工作，穿上工作服，融入在员工之中一起，以榜样的力量鼓舞大家的士气，带头参加劳动。
四、积极开展群众性的文化建设，丰富职工的业务生活
（1）打造职工精神文明家园
群众性文化建设是精神文明建设的一个重要组成部分，为了丰富广大职工文化生活。向上级工会申请采购书橱、书柜、图书等供职工文化学习使用，升级改造读书角、职工书屋，搭配图文并茂的文化墙、先进人物展示，成为职工崇尚劳模、学习先进的活动阵地，成为展示职工风采、企业文化的宣教窗口。定期开展读书征文、诗歌、朗诵等文化气氛浓郁的活动，不断提升职工文化水平和素质技能。
（2）职工之家建设成果显著，活动开展有声有色
通过购置诸如：乒乓台、跑步机、划船机等运动器材，有力的保障职工强身健体的需求，在国家重大节日：劳动节、国庆节、元旦春节等组织职工开展一系列符合节日气氛的文化娱乐活动，有合适机会也可以组织春秋游。通过活动，大大活跃了职工与职工之间的气氛和生活情趣，同时增强船员之间的感情和团结，增强了船员凝聚力和集体归属感。使双文明建设和企业文化建设在基层得到良好健康的发展。
五、结语
航运事业的发展离不开船员，船员也需要工作改善生活，两者是依存关系。正确处理好两者的关系，稳住乃至发展好这支队伍是我们每一个水上政工干部所要考虑的问题。船员是勇敢者的职业，同时也忍受着寂寞和孤独，作为党的干部、职工的领头人，一定要把心放在他们身上，让这群为了祖国海洋事业付出青春的汉子们感受到家的温暖！