摘要：我国水利建设一直是国家的重点项目，目前，水利工程上还有不少问题，主要集中在设备够不上发展需求，专业技术不高，管理立法达不到完整，部门之间合作能力还不够成熟，从这些方面看出我国水利工程还有不少问题需要解决。
关键词：水利施工技术 现状 改进措施
水利工程是关乎民生的大工程，我国自从古代至今一直十分重视水利工程的发展，更明白水利工程对民生的重要性。水利工程的工程量大，工期长，受地势的影响大，因此对水利施工技术的要求比较高。但是，目前我国水利施工的现状还存在着许多的问题，影响了阻碍了水利工程的顺利进展。本文将通过对我国水利工程施工现状的分析，进而提出改进的措施，促进我国水利工程的发展。
1、我国水利施工现状分析
1.1技术设备够不上世界水准，陈旧落后
工程的开展离不开技术设备，但无论在技术还是设备上目前我国的水利发展水平都是远远落伍于世界上的发达国家，设备更换速度的缓慢，十分制约我国水利发展水平的速度，最明显的影响就是拖累水利发展的效率与质量。随着市场经济的发展，我国水利工程的承办单位已经由原来国家支持的事业单位变成企业单位，虽然这样的做法大大加强了水利工程企业的竞争力，但对于失去国家财政的支持，我国的水利工程企业还是没有做好面对竞争的准备，也没有做好在观念上的进步。这样使得水利工程企业不得已还是使用着旧设备，无法创新进行更新换代更是导致了水利工程问题多、麻烦大的不良循环，使我国水利发展的前路崎岖坎坷。
1.2企业内部机制不完善
随着社会的发展和进步，人才在企业中所起到的作用是非常重要的。人才是决定企业能否取得发展的关键性因素，所以人才管理的方法对于企业人才的培养是十分重要的。企业管理制度的不完善，就会使得人员在工作中在工作态度和工作的积极性受到一定的影响，对水利建设的影响十分巨大。根据现有的资料来看，我国大多数的水利工程企业的内部机制不是很完善，对人才的管理和培养都存在一定的缺陷。这样导致的结果就是没有完善的监管体系来对水利工程质量做出约束。所以想要水利发展下去，承办水利工程的企业单位完善企业机制十分重要，做好这些才会得到发展。
1.3施工技术人员涵养参差不齐
随着科学技术的发展，许多的基础设施和技术设备的提升为水利施工和建设提供了便利的条件，但是光有技术和设备还不够，施工管理人员和具体操作人员的素质也会对水利工程产生一定的影响。然而目前我国水利施工人员的素质却参差不齐，其中大多数的人员缺乏对应的施工技术知识，拥有这些技术的老水利技术人员却在不断老去，水利发展缺乏年轻的人才进入，人才的交替出现了空缺，会使后期的发展更显得疲惫无力。这样的影响很明显对水利发展的速度限制不已，也就无法促进水利工程的进步。
2、影响水利施工技术的五大因素
2.1人的因素
所有的事情由人来操控决定，水利发展也是一样取决于人这个主体，走到那一步也是因人而定，由此看出水利工程的发展上，人的因素是十分重要的。尤其是在水利工程这样工程量大，工程技术要求复杂的大工程中，对于人的选取也是要求相当严格的，主要表现在以下几个方面：第一，水利工程建设的相关人员的素质需要具备基本的职业道德和正确的价值观；第二，相关施工人员必须具备够强的相关工程知识。只因此想要我国的水利事业得到进步，在选择人员的方面上就需要够标准的择人尺度，选择优秀的人才。
2.2环境因素
环境对于水利工程的影响也是不可忽视的一部分，这个环境不仅仅包括了施工的人员的劳动环境、施工技术环境，同时也包括人员管理环境等等。要创造条件为水利工程的建设提供一个安全、整洁的施工环境，促进水利工程能够顺利开展。
人员的管理环境则能够保证施工的技术和质量按照标准进行。其他的还有一些自然天气、地理、水文变化等，则很难掌控，在本文中不在需要考虑的范围之内。
2.3方法因素
水利工程的施工复杂性和巨大的工程量，使得工程在施工之前必须做好施工的计划和安排，制定一个周全的方案是水利施工之前的重点，方案会一直影响水利工程的后期建设，如果方案不周全会拖延后期的施工，更会影响到水利工程的后期发展。
2.4材料因素
在水利工程中使用材料的好坏与水利工程的质量直接挂钩，所以在材料的选取上必须严格把握标准，计算好材料的使用是否经济，如果材料的质量出现问题或者材料的使用经济性不高，更会导致水利工程无法按工期完成。因此水利工程的项目负责人必须对所采购的材料负责任，把好质量关，一旦发现材料不合格，质量上存在问题，则不能进场，保证水利工程施工的质量。
2.5设备因素
水利工程的施工离不开好的机器设备，设备的好坏也是水利工程质量的重要因素之一，所以在选购设备这一环节上一定要遵循在相同的成本下选择性能最好的设备，这样可以为水利工程的质量提供技术的支撑，并且水利企业对自己的设备更加需要认真维护，注重清洗，定期保养，从而使设备的使用寿命延长，更要对设备进行严格的管理。施工人员在使用机器设备的时候要小心，按照设备的操作步骤安全施工，减少人为原因对设备造成的损坏。
3、解决问题的措施
就目前来看，我国的水利工程行业互相之间的竞争十分激烈，所以企业如果要在竞争中不落败就需要大力提升自身的技术，使自己保持长久的发展势头，这样才能带来好质量的工程，赢来好的企业口碑。
3.1加强水利项目管理立法
加强对水利工程的监控管理对水利施工的顺利开展有着积极的促进作用。目前我国由于在水利工程立法上还存在着一些欠缺和不完善的地方，因此会让一些不良企业趁机钻空子，存在着恶意竞争，扰乱了正常的市场竞争秩序，为水利工程埋下了一定的安全隐患。导致了水利工程施工问题频发，所以加强水利项目的管理立法是迫在眉睫的大问题。
3.2依法提高对水利工程管理
水利工程的复杂和工程量的巨大使得我国水利工程方面出现的管理十分复杂，内容繁多，在管理方面涉及到水利工程的点点滴滴，覆盖面是非常广的，如果缺乏合格的工程管理水利工程的施行也会拖延，所以提高工程管理能够让水利工程的施工技术迅速得到提升，这是我们在未来的水利工程中需要改进的重要问题。
3.3提高技术人员素质
水利企业的竞争实质上人才之间的竞争，所以想要在竞争中获胜就要提高人才的发展。目前水利工人的施工技术无法跟上水利工程的发展，因此需要企业对工人进行专业的培训，提升工人的技术知识和专业施工技术，加强人员管理，这样对于企业的竞争和发展具有很大的意义。
3.4加强对水利水电工程各个部门间协调合作
团队的力量在任何企业都是重要的，水利工程企业的发展也一样，各个部门人员之间默契的配合能够发挥出强大的力量，因此各个部门人员之间的默契配合互相协调才更能够发挥集体优势，将资源进行最优化利用，使水利建设快速发展，使水利工程各部门之间更加契合。
4、结论
在我国的现代化的进程中，水利工程的作用日益重要。水利管理改革使得水利企业间的竞争更加演变的剧烈，如果想要自身企业不被竞争淘汰、顺利中标，水利工程就需要企业不断的去提升自身的水利技术，提高水利技术人员的素质。在这样的激烈竞争下才能长久促进我国水利事业的发展，为国家、社会、人民带来合理的经济效益。
参考文献
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