基层党建工作机制的完善与创新

发表时间:2020/5/15   来源:《基层建设》2020年第3期   作者:杨航行
[导读] 摘要:自从十八届四中提出的“促进社会和谐,进一步提高党的领导水平”这个建设目标,我国的的党建工作也有了目标和方向。
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        摘要:自从十八届四中提出的“促进社会和谐,进一步提高党的领导水平”这个建设目标,我国的的党建工作也有了目标和方向。怎么提高党的领导水平,其中完善和创新基层的党建工作机制,就是最好的实现方法。本文通过对现在在党建工作中,党建工作机制存在的问题,如何进行基层党建工作的完善和创新进行探讨,希望能对党建工作有所帮助。
        关键词:基层党建;工作机制;完善;创新
        1、前言
        在新时期时代,完善基层的党建机制,是提高党的领导水平的基础,而创新基层党建工作机制,则是能让党组织有新的活力,让组织长久发展。虽然说党建工作已经跟上时代的脚步,有了很大的发展。但是还有在很多地方有一些问题,很多由于党建工作机制出现的问题导致很多负面的影响。这些需要我们去更加的努力进行基层党建工作,完善和创新工作机制。
        2、在基层党建工作中存在的问题
        2.1基层党建人员观念缺乏创新
        党建工作机制的不完善是主要的基层党建工作中存在的问题,如工作的缺陷评估和奖励的方法,激励和约束机制等等,导致基层党建人员观念缺乏创新。还有领导认为经济管理、行政管理工作的才是主要任务,他们缺乏责任感和热情在党的建设上。另外一些党员和干部仍然有着腐败的不良习气,在群众中造成了不良影响[1]。
        2.2基层党建工作领导不当
        基层的领导方式大多由主要负责人领导。但是,许多领导干部是多任务的,缺乏必要的党务知识和党建工作经验。除了资金困难外,对党的建设工作还有偏见的意识,基层党员对管理的忽视,所以很多基层党组织在工作中普遍会遇到组织学习和教育、组织活动等方面的困难。
        2.3基层党建工作的环境局限
        在基层党的建设工作中,尽管许多部门按照党的机关和机构建设标准建设的党的工作队伍,但是由于该党的基层党建工作者队伍建设高质量的工人少,基层党员活动有限,基层党建工作很难开展实际工作。部门开展了党建组织活动,仍以党内知识教育、上级精神学习等传统组织活动为主[2]。
        3、基层党建工作机制的完善与创新
        3.1实现工作方法以及手段的创新
        第一,可以在信息化管理的基础上实现基层党建工作的进一步推进,这样可以保障资料信息的录入以及管理更加的完善化,使得该项工作的实效性提高奠定比较坚实的基础;第二,一定要把握住工作的中心部分,围绕中心部分来进一步实现工作的创新,并利用特色化以及丰富化活动进行打造来实现党建工作的创新,使得先锋模范党员的作用可以充分地发挥出来,在宣传力度加大的基础之上,使得单位基层员工的积极性得到调动,在基层党员群体力量不断深化的基础之上,使得党员群体的积极性得到激发。在落实的过程当中,可以利用“争先锋以及当楷模”的竞赛活动来实现基层党建工作的具体创新。第三,可以通过微信公众平台的搭建以及QQ群的组建等来使得宣传力度得到进一步的强化,这样可以使得党性教育工作得到进一步的落实。


        3.2加强教育培训以及考评力度
        在实际践行的具体过程当中,需要不断的深入到广大职工群体当中,把党的责任以及宗旨进一步的践行,只有这样才可以解决基层员工实际遇到的问题,才可以塑造出比较良好的形象。与此同时,要使得教育培训的力度进一步加大,这样就会使得党员干部群体的整体能力素质得到提高,并且在工作考核当中一定要的严格化,要做到奖罚分明,这样可以保障基层党建创新工作得到更好的推进,要保障党员干部群体可以积极的承担相应的职责,为该项工作的规范化以及完善化实施奠定基础。
        3.3创新基层党建工作机制
        创新基层党建工作机制可以从三个方面进行。一是创新基层党建干部教育管理。可以在基层党的建设的工作,有关部门应注意的教育和培训基层党员和干部,建立和完善教育和基层党的建设的管理机制,并提高工作的有效性基层党的建设的制度规范和教育管理。首先用资金建立一个系统,包括资金培训基层干部在当地的预算。增加对基层干部的教育和培训工作,开展教育工作方法,政治认同的技能和基层党的建设干部的学历,以进一步提高他们的思想和理论的理解基层党的建设干部[4]。
        二是创新党的基层建设者的思想。思想创新是一切创新的基础。党的基层建设要有新突破,必须创新思想观念。在分析新情况的条件下,应该充分了解基层党建工作的重要性和党员干部的重要职责,使党的建设工作的总体思路更适应新时期党的建设工作的新要求。首先我们要为工作人员创造员工好的工作环境,以此提高工作效率。积极合理利用智能化信息化的大环境,最大限度发挥基层党支部的作用。利用互联网资源,整合各类党的建设资源,扩大活动空间,比如用电子、远程施工步骤,使传统党建朝着网络党建和党建智慧的方向发展,构建起具有一定规模和影响力的“立体党建体系”。同时,开展各种形式的党建活动,开展党务知识竞赛等,不断提高基层党建工作的灵活性。
        三是创新基层党建工作的办公模式。可以进行构建互联网+智慧城市基层党的建设,利用云计算和数据挖掘,去整合社区资源。通过建立智能服务平台,实现在社区和社区之间,或者两个城市之间的信息共享和业务协作,促进城市基层党的建设管理细化。还有创新建立信息平台,利用手机端APP或者PC端电脑软件,电脑后台管理系统,将学习教育考评、工作部署、交流、聚会等等,还有其他功能融入其中,实现方服务管理工作实时沟通。另外还有情报服务平台,比如有人打电话,可以在线响应,这样可以节省时间。像一些实时新闻,可以及时得到反馈,可以和人民群众零距离接触沟通。还有党政管理教育平台、智能考核平台等,运用新技术,更好地为人民服务。
        4、结束语
        纵观中国历史上下五千年和全世界的局势,我们只有在共产党的领导下,才能有更长远以及更好的发展和生活。所以建设好党的工作,就是在建设我们美好的未来。如何更好的建设党,不仅仅只是党建人员的工作,更是需要我们大家共同努力去建设,去完善基层党建工作机制,创新基层党建机制,只有这样,我们国家才能长久发展,社会进步。
        参考文献
        [1]杨松.创新基层党建工作机制[J].求是,2018,16:41-42.
        [2]贺培华.基层党建工作机制的完善与创新探究[J].经营管理者,2018,03:344-345.
        [3]程勉中.创新党的基层工作运行机制的思考[J].中共南昌市委党校学报,2019,01:45-49.
        [4]王恺君.基层党建工作机制的完善与创新[J].中文信息,2017(7).
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