山东能源枣矿集团柴里煤矿 山东省枣庄市 277519
摘要：近年来，柴里煤矿以“融合型党建+”为引领，以“党建质量提升年”为抓手，突出“三个导向”强化“三个过硬”，破解工作瓶颈，发挥党建“一体”作用，有力地助推了矿井各项工作的高质量稳健发展。
关键词：三个导向；三个过硬；“一体”党建模式
一、突出问题导向，促进政治工作过硬。
面对新形势、新任务，具备一定的组织协调能力和做思想政治工作的能力是当好“粘合剂”的基础。一个区队特别是采掘区队难免不发生磕磕碰碰、吵架、矛盾的事情，难免不出现员工情绪低落、思想不稳定的现象，难免不出现在困难的时候抱怨、消极的态度，粘合剂在这里就得发挥至关重要的作用。柴里煤矿经常性地开展党支部书记业务技能培训，学习法律法规知识、企业政策和规定，使党支部书记有的放矢开展思想引导、解疑释惑、凝心聚力，有效地提高员工思想情绪，让职工高高兴兴上班，安安全全回家；如果区队的员工或家庭发生纠纷、解释一个政策、学习一个管理制度时，就会做到心中有数、游刃有余，有效解疑释惑，及时化解矛盾，“润滑”职工与职工之间、职工与管理之间的关系，进而达到大事化小、小事化了的目的。支部书记是区队的“方向盘”。把方向、管大局、保落实是决定区队走向更高质量发展的决定性因素。对于党支部书记来说，这是一项非常重要的工作，也是考验人、检验人的基础。党支部书记既要抓好党务工作、宣传思想工作、精神文明建设工作、廉洁自律工作、和谐稳定工作，又要加强对分工会、共青团等组织的领导，更重要的是围绕中心工作开展活动，服务于安全生产与经营管理这个核心，要综合各方、统筹协调、把握大局，才能均衡发展本区队的整体工作，圆满完成各项工作任务目标。党建业务工作是党支部书记的份内职责和最基本任务。党的组织建设、思想建设、作风建设，都需要党支部书记懂业务、懂方法，思想对了，方向就对了；党建做的得心应手，工作也就信手拈来。
二、突出目标导向，促进生产工作过硬。
做好区队的助手和参谋、积极为区队出谋划策是党支部书记的重要职责。在煤矿生产中，可以说是没有脱离生产实际来抓党建工作的，只有把党支部的工作有效地渗透到安全生产经营工作的各个环节，才能在具体的工作中体现党组织的工作成果和存在的价值。党支部书记就要积极转变思想观念，摆正自身位置，深入到井下生产现场，主动了解生产的实际情况，做到心中有数，在遇到困难和问题时，发挥指导与激励的作用。要主动参与到生产经营管理的各项工作之中，树立一切工作为安全生产服务的思想，把党支部的工作内容与生产实际紧密地结合起来，发挥党组织的服务保障作用，务求实效。在实际工作中，和区长一起在管理升级后怎样实现管理增值上做文章，使区队管理更加扁平化、便捷化、实用化，为职工服好务。党支部书记一要做到率先垂范，不搞特殊化；二要顾全大局，维护行政领导对生产经营工作领导的中心地位，始终在思想上、行动上保持一致；三要针对差异及时补位，增强团结，当工作失误时，绝不能停留在批评、指责和埋怨上，要善于推功揽过，勇于承担工作失误的责任，共同查找原因，弥补损失，增进区队班子的团结。
三、突出效果导向，促进党群工作过硬。
柴里煤矿以推进“攻坚平安幸福强矿 共享和谐福美家园”创建提档升级为目标，聚焦效果导向与运用，全力打造“诚信矿井、活力基因、阳光幸福 ”三大党建工作特色品牌，有力地推动了党建工作全面进步、全面提升、全面过硬。
一是搭建作风建设平台，打造“高效矿山”品牌。
深化干部作风建设，坚持做到两个持续。一是持续抓教育、强引领。通过开设“作风学习”专栏，讲好“三堂课”，即“班前小课堂、会议大讲堂、党员微讲堂”，激发了全矿干部守忠诚担当，履职尽责、展现作为的工作热情；二是持续立标杆、树典型。宣传科通过开设“转作风抓落实”专栏，打造特色“高效矿山”品牌，让干部作风持续升温成为一张靓丽的“名片”。
二是搭建党员队伍建设平台，打造“活力基因”品牌。为建设一支适应矿井高质量发展的党员队伍，着力在激活党员“活力因子”上做文章。一是突出榜样引领作用。精选了近60名党员的诚信故事，编辑出版《党员故事》一书，通过讲好“党员好故事”，激发了全矿干部职工和党员讲党性、讲作风、当标杆、做表率工作激情。二是注重在优秀青年中发展党员。严抓党员发展25个流程全程纪实，痕迹管理，不仅使各个发展环节衔接有序，还有效地提升了党员发展质量。
三是搭建全方位服务平台，打造“阳光幸福”品牌。
坚持把为职工创造幸福作为工作出发点和落脚点，积极拓展服务项目，延伸服务触角、拉长服务链条、细化服务节点，通过开通“服务热线”，开展“金钥匙”党员义工服务活动，竭尽所能为职工排忧解难做好事，打通了服务职工“最后一公里”。每个基层党支部在党员活动室增添“意见箱”、“便民箱”等服务项目，拉近了干群距离，融合了党群和谐关系。
创新增活力，“堡垒”强战力。在矿党政的正确领导下，宣传科将继续抓好“一体”党建工程创建，努力宣传柴矿好声音，把党建和宣传工作融入到安全生产全过程，以党建创新成果和宣传舆论至高点提升基层党组织凝聚力和战斗力，与时俱进，担当有为，为矿井高质量可持续发展提供强有力的舆论支持。
参考文献：
[1]党建责任体系构建与落实的策略探讨[J].张承森. 陕西煤炭.2020（01）
[2]基层党团建设的一体化模式研究[J].石亚琼，牛文慧. 吉林省教育学院学报.2019（08）
[3]企业党建工作质量提升的思考[J].王爽. 现代商贸工业.2020（28）
[4]运用“1+N联动模式” 提升机关党建工作质量[J].吕向荣. 上海企业.2019（09）