河北省疾病预防控制中心 河北石家庄 050021
摘要：在新时代中国特色社会主义事业的发展过程中，精神文明建设在事业单位的发展中起着非常重要的作用，这是因为精神文明建设不仅能够引导事业单位职工不断提升思想意识，还能通过这种意识的提高不断强化其岗位责任感，从而促进其工作效率的提升和工作能力的提高，为事业单位的发展提供永不衰竭的动力。本文从精神文明建设对事业单位构成的意义出发，对事业单位建设过程中思想文明建设的不足进行相应的分析，并且提出一些中肯的发展意见，从而促进精神文明建设的发展。
关键词：事业单位，精神文明建设，新时期
引言
现代社会的经济发展已经进入了高速增长期，越来越多的人开始注意到精神文明建设的重要性。因为如果精神文明没有得到良好的发展，随着经济的快速发展，必然会受到精神文明的影响，而产生发展后遗症，阻碍我国社会的持续进步。在我国，事业单位以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，在党和政府的领导下开展工作，属于公益性质的机构。其性质决定了精神文明对其发展的重要影响，一旦事业单位的精神文明建设不良，就很容易影响事业单位的工作效果和工作效率，也就无法为我国人民提供良好的社会服务。
1.精神文明建设在事业单位发展中的作用
事业单位为我国国民经济的发展提供支持作用，而精神文明建设在事业单位中起到的作用则与事业单位对我国经济发展的作用一致。提供思想支持和精神动力，如果缺少了精神文明建设，事业单位将会成为一个空壳，无法为我国国民经济提供发展动力。
1.1 促进事业单位职工思想观念的转变
随着我国经济的发展，事业单位在社会主义建设中的作用越来越重要。尤其是事业单位职工的思想观念，会对其工作态度和工作效果起到直接的影响。精神文明建设可以不断改变职工的思想观念，促进其朝着更加先进和良好的精神状态迈进。例如，我国事业单位在当下的社会发展中需要不断地转变职能定位，以服务于人民大众为根本目标，因此事业单位的工作人员都应该注重服务态度，这就需要通过良好的思想文明建设来不断培养和建立。
1.2 增强事业单位凝聚力，保证事业单位协调发展
当今社会的事业单位发展面临多项挑战，领导与职工之间的关系需要不断优化。精神文明建设能够帮助解决领导与职工之间的矛盾，事业单位的职工与领导一旦处于对立面，则非常不利于事业单位的长久发展。而精神文明建设有助于促进领导和职工的反思，这样才能不断站在彼此的角度思考问题，从而为事业单位的全面发展提供良好的环境。
1.3 补充社会主义精神文明建设
事业单位的精神文明建设是社会主义精神文明建设的重要部分，因此发展事业单位的精神文明就是发展社会主义精神文明。尤其事业单位还是党和政府领导，为人民服务的重要单位，因此不断加强其精神文明建设就是为社会主义精神文明建设提供支持与帮助。
2.目前事业单位精神文明建设痛点简述
事业单位的精神文明建设在近年来虽然大有进步，但是仍然存在一些需要改进的地方。
2.1 精神文明建设认识有待深化
虽然近年来不断提倡事业单位精神文明建设，但实际上事业单位的个别职工并没有把这种精神文明建设摆在首位。尤其是在领导进行精神文明建设推广的时候，个别职工还会认为这是一种工作。实际上事业单位的精神文明建设也是为了提高职工的个人素养，一个人的精神品质对工作有着重要的影响，所以事业单位的精神文明建设不仅仅是为了促进事业单位的发展也是为了促进职工个人的发展。
2.2 精神文明建设方法有待更新
事业单位在进行精神文明建设的过程中大多采用宣讲的方式，对职工来说这种方式过于枯燥。加之某些事业单位为了保证建设结果往往要求职工进行一定的考核，但是这种考核只是形式上的检验，并没有让职工从实质上认识到精神文明建设的重要性，所以不断更新精神文明建设方法非常重要，因为只有好的方法才能促进精神文明得到真正的建设。
3.深化事业单位精神文明建设的措施
3.1 不断强化事业单位职工的精神文明认识
深化精神文明建设首先要强化职工对于精神文明建设的认识，正如前文所说，事业单位的精神文明建设不仅仅是为了促进单位的发展，也是为了促进职工个人素质的提升。因为精神文明建设具体到个人发展就是提升个人的精神品质和素质涵养。对于事业单位的职工来说，如果不具有奉献精神，很难为人民做好服务工作。从职工个人的发展来说，既不利于其个人价值的实现，也会影响其个人生活。所以事业单位应该对职工进行思想上的教育，让职工明确精神文明建设的必要性，从职工的角度出发，促使职工明确精神文明建设的重要意义，然后才能更好的开展精神文明建设工作。
3.2 不断更新精神文明建设方法
在精神文明建设的过程中要不断变换方法，因为传统的说教方法已经不适用于现在的职工。在精神文明建设的过程中，要注重对新媒体的使用。例如当代社会的职工比较喜欢在自媒体上发表自己的看法，事业单位也应该抓住职工的这一特点，积极在自媒体上进行相应的精神文明教育。例如，通过直播课的形式，促进单位与职工之间的沟通交流，设置“精神文明意见箱”，职工可以对单位的精神文明建设方法提出意见和建议，这样能让职工自觉地参与单位所开展的精神文明建设中去，保证精神文明建设的成果。
结语
事业单位在社会主义发展中具有不可磨灭的作用，它的存在也增加了人民的便利度，积极促进事业单位的发展就是不断推进我国国家经济的发展。促进事业单位的发展需要提高其精神文明建设水平，因为精神文明能够有效提升事业单位职工的工作效率，保证其工作结果。同时也能不断加深事业单位内部的民主程度，让事业单位在发展的过程中更加具有人文主义色彩，确保其发展不断完善，以便于为我国国民经济的发展提供强有力的保障。
参考文献：
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[2] 王佳媛. 试论新时期事业单位财政税收存在的问题与对策[J]. 经济师, 2019, 000(007):87-88.