摘要：林业的发展不仅会影响生态环境的发展，还会对生态经济的发展产生重要的影响，所以做好林业调查和规划是十分有必要的。但是纵观国内目前国内的林业调查和规划工作仍然存在诸多问题，急需要采取有效的措施加以解决，同时加强林业监管，旨在促进国内林业调查规划设计水平更上一层楼。
关键词：林业调查；规划设计；应对策略
作为一种非常重要的生态资料，林业在社会经济的发展中具有较高的经济价值和利用价值，不仅如此，林业还是构成地方生态环境的重要因素，从某种角度来说，其发展水平会直接影响区域经济的发展水平。但是在实际生活和生产中，人们对于林业的保护和监管还不够重视，林业保护意识缺乏，有些地区甚至产生了乱砍滥伐的问题，使得我国的沙漠化问题越来越严重，不仅阻碍了林业的发展，还导致了自然资源的严重浪费。因此，国家必须重视林业的生产和建设，做好调查、统筹和规划，确保我国林业可以一直稳定可持续发展。
1林业调查规划设计工作的意义
林业调查规划设计主要由三部分内容构成：林业调查、林业规划、林业设计，其中林业调查主要是考察地质条件以及林业生产环境，根据调查结果对林业进行科学的规划，也就是林业规划。国家目前已经出台了一系列的文件用于规范林业规划工作，在林业发展过程中，以规划文件为指导，对林业进行设计，就是林业设计。林业调查规划设计为林业的发展提供了指导，具体来说，林业调查规划设计具有以下意义：通过林业调查规划，人们可以正确的认识国内的林业资源，然后因地制宜的制定林业生产方案，采取有效的林业生产方法，进一步提高林业建设的质量和效率，确保国家林业资源和谐可持续发展。另外，通过立业规划设计可以确保资源配置更加合理，将林业资源的经济效益和社会效益充分的发挥出来。
2目前我国范围内的林业调查规划设计现状
2.1设计队伍人员不固定
目前，国内的林恶意调查规划设计团队内部的工作人员大多都是新毕业的高校大学生，这些大学生虽然在学校已经掌握了丰富的专业知识技能，但是整体时间能力以及工作经验还有待提升。不仅如此，刚走出大门的学生社会意识薄弱，缺乏吃苦耐劳的精神，而林业调查规划设计工作环境复杂，工作强度较大，使得大学生很难长期坚持工作。再加上大学生工作经验不足，不能很好的处理林业生产和发展过程中的突发性问题，限制了国家林业的进一步发展。
2.2投入相对不足
和其他项目工作一样，林业调查规划设计也需要一定的经费支持，但是国内大多林业调查规划企业内部普遍存在着经费不足的现象。工作人员长期在野外工作，工作环境艰苦，很多单位因为经费不足，调查规划设计设备水平落后，导致该项工作在实际开展的过程中遇到了较大的阻力。林业设计过程很容易受到客观因素的影响，所以调查设计结果可能会出现较大的误差，使得调查工作不能发挥应有的作用。
2.3林业调查深度不足
不管是林业设计，还是林业规划，都建立在林业调查工作基础上，只有提高林业调查工作的水平，才能为林业设计和规划打好基础，进一步提升林恶意设计和规划水平。林业调查工作开展的深度不足主要体现在两个方面：（1）范围和面积有限，调查覆盖率明显不足，甚至没有调查有些区域的森林，导致最终的林业调查结构缺乏整体性、宏观性和系统性。（2）调查内容不够全面，想要掌握全面的林业资源，必须调查和掌握好森林资源的方方面面，比如森林面积、树木种类、生长情况、经济价值等。但是我国目前林业调查不仅存在着调查范围和面积不够的问题，调查的内容也不够全面，导致最终不能全面的掌握实际的森林情况。
2.4林业调查规划设计认知以及工作方式过于陈旧
设计人员设计知识过于陈旧，没有正确认识到林业资源保护和生态环境之间的关系。比如，在对林业资源进行规划和设计的过程中，设计人员没有综合、全面的考虑经济发展水平和资源分布情况，最终导致设计方案不够科学和完善，在实际工作中，不断的对设计方案进行调整，使得工作量无故增加，也影响了林业的和谐可持续发展。
3林业调查规划设计完善对策
3.1更新林业设计理念
长期以来，我国没有规划好林业资源的利用情况，使得林业资源一直处于消耗的状态，不仅导致了林业资源结构的破坏，还给社会经济建设造成了巨大的阻碍。
随着信息化时代的到来，人们越来越重视林业资源的发展，相关部门在具体工作中，也开始积极拓展和创新林业发展模式，旨在提高林业资源的利用效率，促进生态效益和经济效益协调发展，为林业可持续发展提供坚实的保障。作为林业管理人员，应根据地区特点，编制符合地区经济发展的林业规划设计方案，制定并完善相应的管理制度，保证林业资源可以得到充分的保护。
3.2提高工作团队的整体工作水平工作
想要提高林业调查规划设计质量，企业必须组织工作人员做好专业培训，确保可以以最快的速度掌握相应的专业技能，为工作人员提供各种实践机会，帮助他们积累工作经验，提升企业内调查规划设计团队的整体水平。在对工作人员培训专业知识的过程中，首先要向其渗透林业管理知识，然后为其提供实践机会，确保其可以在实践中巩固和应用所学的知识，进一步提高工作人员的专业技能水平，为提高林业调查规划设计水平打好基础。对于林业管理部门来说，在招聘工作中，可以走入高校，尽可能招聘和林业发展相关的毕业生，从源头上提升工作团队的专业技能水平。在企业内部，建立奖惩激励措施，增强员工责任意识，表彰工作表现较好的员工，同时加强教育和宣传，充分的让员工认识到自己的工作和国家林业发展之间的关系，确保其可以在工作中尽职尽责，切实提高国家林业调查规划设计的质量和效率。
3.3持续丰富和深化林业调查内容
林业调查工作是林业发展的基础性工作，丰富调查内容，加大林业调查覆盖率，增加林业调查的广度，才能保证林业规划设计的合理性和科学性。具体来说，在开展林业调查工作的时候，工作人员应该积极收集和林业资源相关的各类信息，深入的挖掘信息，确保可以掌握所有的和林业资源相关的数据和信息，为后续的规划和设计工作打下坚实的基础。
3.4增加成本投入
任何工作的开展都离不开资金的支持，林业调查规划设计工作更是如此，所以，必须加大资金投入。只有在足够的资金的支持下，才能更好的完善相应的技术和设备，林业调查规划设计的水平才能得到有效的提升。在实际工作中，经常会发生老旧设备磨损或损坏的问题，加强对设备的检查，一旦发现问题，立即进行维修，如果维修后，设备性能也不能得到保证的，及时进行更换，积极引入先进的设备，促进林业调查规划设计工作可以真正的跟上时代发展的步伐。为了保证工作效率，做好技术和设备的平衡，避免两者之间存在较大的差距。
3.5引用信息技术
随着信息时代的到来，互联网信息技术已经被广泛的应用到各行各业的发展过程中，该技术的应用也取得了非常显著的效果。为了满足时代发展的需求，在进行林业调查规划设计工作的过程中，必须重视信息化建设，积极创建信息系统，及时更新调查设备，将信息技术的优势充分的发挥出来，切实提高林业资源调查规划设计的质量和效率。随着科学信息技术的不断发展，智能传感器、遥感技术、数字监测等先进技术相继出现，而且越来越多的被应用到各行各业的发展中，为了提高林业调查规划设计工作的实时性、有效性，相关部门也要积极引进这些技术，确保可以及时发现问题，解决问题。
3.6加强管理创新和升级
林业发展的终极目标就是创建高效的林业。为了实现这一目标，在进行林业调查规划设计工作的时候，注意加强管理创新和升级，积极引进先进的信息技术和设备，提高林业调查工作的精准性和实时性。大部分的林业调查工作都是在户外开展和进行的，涉及到的调查范围广泛，工作人员工作环境十分艰苦。因为资金有限，导致大部分工作人员的勘测计量设备和技术都不能落实到位，因此国家相关部门必须加大支持力度，为林业调查规划设计工作引进先进的设备和技术，降低工作人员户外工作的概率，进一步提高林业调查规划设计工作的质量和效率。比如，为了监控和掌握森林中树木和植物的实际生长情况，可以借助无人机等设备进行监控。再比如还可以引入地理位置的分析软件，保证林业测量工作的准确性和全面性。最新的科研成果的应用使得林业调查规划设计工作不断向着规范化和科学化的方向发展。不仅如此，还要注意加强轻工业部门和林业部门之间的联系和合作，做好技术创新和升级，提升原木利用效率，确保森林资源可以发挥出最大的应用价值。
4总结
总的来说，不管是对林业资源的发展来说，还是对国家生态环境的保护来说，林业调查规划设计工作都是十分重要的，林业调查规划设计的质量的高低直接决定了林业资源是否可以可持续的开发和建设。所以，国家相关部门必须对林业规划设计工作给予充分的重视，加强资金管控，提高工作人员综合素养水平，提高林业规划设计工作的质量和效率，全面推进国家林业资源的和谐可持续发展。
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