张绪通解读鬼谷子

发表时间:2008/9/16   来源:东方出版社   作者:张绪通
[导读] 本书是一本解读鬼谷子哲学思想的随笔。它从总论到分篇阐述了《鬼谷子》所包涵的深邃文化精神和哲学价值,并以现代实例相印证,迎和了当代图书市场回归国学研究,挖掘国粹精华的需求,对于现代领导者的管理素质培养具有较强的指导意义。

本书是一本解读鬼谷子哲学思想的随笔。它从总论到分篇阐述了《鬼谷子》所包涵的深邃文化精神和哲学价值,并以现代实例相印证,迎和了当代图书市场回归国学研究,挖掘国粹精华的需求,对于现代领导者的管理素质培养具有较强的指导意义。

《鬼谷子》这本书是真实的,至少在中国存在两千多年了。我在这里引用的是《四库全书》里,乾隆五十四年,翰林院编修,充内廷国史馆纂修武英殿纂修、文源阁详校官秦恩复撰的本子。秦本的开头,列举了历代对《鬼谷子》一书的来历和真实作者的考证,来龙去脉说得很详细,但并没有作出肯定的结论。因此《鬼谷子》的作者姓甚名谁,到底还是一个谜。

具有一种力量,使人们甘心情愿地跟从他或效忠他。如果一个领导者虽然居于领导者的地位,但不具有charisma,就很难成为成功或大有作为的领导。譬如,孟子见齐宣王,出来指着齐宣王的方向,对人说:这个人望之不似人君。孟子向来说话勇猛犀利,毫不留情。想必这位齐宣王是个其貌不扬、萎萎钝钝的愚昧之人。因此,孟子对他失望之极,才说了如此的重话。相反的例子,唐太宗在他还在做秦王的时候,他的手下一帮子人都死气沉沉。

《鬼谷子》的管理艺术,内容大致可以分为如下几个重点:第一,矛盾。鬼谷先生在《鬼谷子》开宗明义的第一章第一句话里,就要领导者,观察阴、阳。接着就说,阴阳其和,终始其义。认识矛盾(阴阳),运用和处理矛盾(抵巇),是管理者的第一要务,这是《鬼谷子》特色中的大特色。第二,《鬼谷子》非常注重说话。


怎么听人家讲话,才能准确地获得所需要的信息?

作 者: 张绪通  
出 版:东方出版社

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